你好,你这个又不做工资,又不申报,但是买了社保这样风险很大的。

我们用别人的资质,挂靠,给几个人全额交社保,个人的社保部分也是我公司承担,怎么做账?
单位有人挂靠社保,老板让做工资是1456元,老板就让做比如社保单位承担1191元和员工承担275元一共是1456,老板就让做这么多钱,那我的分录都怎么写,这个人算下来一分钱工资都不拿。
老师,老板朋友在老板公司挂靠社保,但是钱不给回公司,那这些社保费用可以当做工资出具吗?公司承担的社保计入社保费用,个人承担的社保费用计入工资(也就是说这个人每个月工资就是社保费用里面个人承担部分的金额)
新入职一家公司,发现之前有挂靠社保的员工,没有工资只有社保,个税也是一直没有报,我入职那个月发现挂靠的人都减员了,那之前的怎么补救呢?就这样不管吗?还有就是和员工约定的是税后工资,个人社保和个税都是公司承担的,个税申报怎么填写呢账务怎么做?
老师好 我们公司有员工 社保单位部分和个人部分都是企业承担 怎么做账务处理啊 没有他的工资 只是单位承担全部社保
其实老师建议你当做公司有这个人来操作。正常给他买社保申报工资。
是税务会查吗?
因为她再别的地方做了工资,我们老板就让这样做
你好,是的,因为这一看就是有问题,而且系统以后肯定会预警的。
那比如做的工资金额和社保扣除的金额一致,最后实发数是0呢?
yeah一般不要低于当地最低工资标准。
那还有一家公司一直没有开发票和有收入,也是就两个员工挂着交社保的,这个如果做工资的话,一直零申报有没有影响?
你好,长期零申报肯定是有风险的。
那怎么办?
你好,你实际上有没有收入嘞?有收入按照实际来申报。
实际没有收入
你好,如果实际没有收入,你零申报是可以的。
零申报就做一个工资或者就做一个社保可以吗?
你好,操作是可以的。
那另外一家是有收入的,挂靠的那个员工交了社保,是不是个税申报系统中一定要体现出来呢?还是说可以不填写进去?拿到银行回单的时候,这个人的就直接写管理费用呢?
你好,一般你买了社保就建议做申报了。 你可以做管理费用。
好的老师,谢谢
你好,不用客气的了。