老师，签了劳务合同，但是以工资薪金的方式申报个税，是否有税务风险呢？

就是因为不想缴社保医保才签了劳务合同

那么就只能按劳务报酬申报，需要开发票的

就是开不了发票。比如也是员工，不可能给企业开发票

签的是劳务合同，可以代开发票的

意思是还要以劳务报酬方式申报？

可以的，开发票就是要以劳务报酬申报

就是不开发票，也开不了发票哈。

没明白为啥不能开票呢？

就是招的一些员工，或临时工。不会缴纳社保医保的

按劳务报酬申报需要开发票才能税前扣除，按工资申报要交社保的

先不管按工资薪金要不要交社保，就是先按签了劳务合同，但是不用劳务来申报个税，用薪金，还是做到工资表里 这样有风险吗

风险就是交社保的风险哈

除了社保的风险，还有其他风险吗

没有其他风险的哈

所以人事或老板他们要签劳务合同就劳务合，但是财务还是以工资薪金方式申报个税。他们签劳务合同，可能还有一个是怕员工去仲裁之类的。