第一题的分录 一、计提工资分录 借:销售费用 — 工资 20,000.00管理费用 — 工资 10,000.00贷:应付职工薪酬 — 工资 30,000.00 二、发放工资分录(代扣社保、个税,区分已发和未发) 借:应付职工薪酬 — 工资 30,000.00贷:其他应付款 — 个人社保 4,000.00应交税费 — 应交个人所得税 400.00银行存款 / 库存现金 20,000.00应付职工薪酬 — 工资(王二未发部分)5,600.00 第三题的 增值税税负 = (当期应纳税额 ÷ 当期不含税销售收入)× 100% 1 月销项税额 = 10,000 × 13% = 1,300 元 2 月销项税额 = 20,000 × 13% = 2,600 元 1-2 月总销项税额 = 1,300 %2B 2,600 = 3,900 元 步骤 3:计算 1-2 月应达到的税负对应的应纳税额 1-2 月不含税销售收入 = 10,000 %2B 20,000 = 30,000 元要求税负为 1%,则应纳税额 = 30,000 × 1% = 300 元 步骤 4:推导需认证的进项税额 根据应纳税额公式:应纳税额 = 总销项税额 - 已认证进项税额 - 期初留抵税额变形可得:已认证进项税额 = 总销项税额 - 应纳税额 - 期初留抵税额 代入数据:已认证进项税额 = 3,900 - 300 - 130 = 3,470 元

老师,公司将委托加工(受托方提供的原材料)收回的产品发给员工,这需要过一下应付职工薪酬科目吗?这个福利费需要申报个税吗?
老师,公司团建聚餐计入管理费用-福利费,这需要过一下应付职工薪酬科目吗?这个福利费需要申报个税吗?
老师 我们是外贸企业 日元核算 可是税务局核查我们 他们有一个fob美元价格 我们怎么看收汇美元价格
公司业务开销售订单,做的电子表格打印的,应该印制一式几联单对吗,但是会计让业务部用几联单,他们不愿意,讲电脑里存有电子挡?这个应该用一式几联单吗?
济宁去济南会议团餐餐费发票入什么二级科目?
老师,建筑公司开出去的票是建筑服务工程款。这发票合规吗?
老师,现在是不是很多的企业,都没有库存现金,所以去做出纳岗位,只需要登记银行存款日记账就行了,是吗?
老师,现在是不是很多的企业,都没有库存现金,所以去做出纳岗位,只需要登记银行存款日记账就行了,是吗?
外贸企业出口的货物,没有成本尽量,税务账务上要怎么处理?
老师您好?9月无收入,10月有收入,这两个月工资成本需要结转到10月主营业务成本
老师,对应第2个问题,还需认证多少进项税额? 为什么不是直接用2月不含税销售额计算销项税20000*13%=2600元, 按1%税负推算2月应交税费20000*1%=200元, 推算还需认证的进项税额=销项税额-按税负推算的应交税费-期初留底税额 代数,还需认证的进项税额=2600-200-130=2270
按税负率的话要交两千增值税,那就是销项减去进项等于两千
题目问的是还需认证多少进项税额
不就是要按税负率,推算还需要认证的多少进项税额,才符合题目要求吗?不太懂,还请老师指教
毕竟题目也有说1月的增值税已经申报了,现在要算的是2月还需要认证多少进项税额
1. 1-2月累计应缴增值税:(10000+20000)×1% = 300元 2. 1-2月累计销项税额:30000×13% = 3900元(一般货物税率13%) 3. 需认证进项税额:3900 - 300 - 130 = 3470元
为什么要把两个月的销售额加起来以及算2个月的销项税去推算呢?1月的税已经申报结束了哦。不明白,麻烦老师再解答下
因为要保证1-2月的税负率都是1%,你一月没交税,还有留抵呢
好的,谢谢老师耐心解答
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