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老师,工资一般怎么算?比如一个月算多少天?

2025-11-24 19:06
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-11-24 19:07

同学,你好
你是双休吗?

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快账用户6991 追问 2025-11-24 19:17

大小周吗?

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齐红老师 解答 2025-11-24 19:17

同学,你好
那就按照:
工资/应出勤天数*实际出勤天数

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快账用户6991 追问 2025-11-24 19:19

那这样的话不是每个月的应出勤天数都不一样?

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齐红老师 解答 2025-11-24 19:19

同学,你好
嗯嗯,是的

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快账用户6991 追问 2025-11-24 19:22

比如11月1日那天为双休,那11月应出勤天数为22天?

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快账用户6991 追问 2025-11-24 19:23

比如工资5500,11月上了两天班,11月应发的工资=5500/22*2=500?

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齐红老师 解答 2025-11-24 19:23

同学你好
如果是2025年11月,是的

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同学,你好
你是双休吗?
2025-11-24
你好 你算天工资,就没有说一个月3000了,只能是有日工资的,比如一天的工资是200,再乘以实际工作的天数
2022-08-08
你好,工资标准是6000元,一个月需要出勤26天,请假一天,实际工资=6000—6000/26
2022-01-24
若员工回去过年一个月零一天没来,工资计算分以下情况: • 在一个工资支付周期内:若放假在一个工资支付周期内,比如公司是自然月为工资支付周期,员工从1月28日春节放假到2月28日,其中1月28日至2月4日是春节假期,这期间工资应正常支付。如果劳动合同对工资有明确约定,按约定的标准支付。 • 超过一个工资支付周期:若超过了一个工资支付周期,如员工从1月28日放假到3月1日仍未上班,超过一个月的部分要分情况。若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按当地政府规定的标准发给生活费。
2025-02-18
你好,这个人员的基本工资是多少呢?
2023-02-15
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