工伤和医保的赔付、报销情况需分情况判断,具体如下: 1. 工伤保险 :不会赔付工伤发生时及补缴前的费用,仅可能支付补缴后新发生的费用。因工伤发生在补缴社保前,工伤发生时的一次性伤残补助金、当时产生的医疗费等,得由公司全额承担;补缴后新产生的工伤康复费、辅助器具配置费等符合规定的费用,才由工伤保险基金支付。 2. 职工医保:若工伤是在10 - 11月断缴期间发生,且此次补缴是单位漏缴导致、断缴没超3个月,补缴到账后工伤相关医疗费用可追溯报销;若断缴超3个月,大多情况下补缴后断缴期间的工伤医疗费用无法报销,部分地区还会设3 - 6个月等待期,等待期内也不能享受医保统筹报销。

老师2021年12月份,员工没上班然后我们给交了12月份社会保险,工资表工资是0,那需要扣除的社保是434.65,12月份申报个税时这个0工资的人员我就0申报的然后也没申报扣除申报金额,现在1月份发放12月份工资的话这个社保该怎么弄呢,这个人1月份也不干了就涉及给上的这个434元的社保款该怎么处理呢走借营业外支出-其他 贷其他应收款-社会保险 这样行吗
老师,我们有一个员工,他那个社保是在八月的时候从五月份开始给他补缴的,但是5,6,7,3个月我在个税系统申报时候,工资还是申报的5000也没有填写这个养老医疗保险个人部分,那八月份社保补缴了之后,请问这个个人保险部分要填上去吗?是一次性把前三个月的一起填了还是只填八月份的呢
老师,员工在6月份忘记买社保,前几天申报个税就没扣他社保个人部分,个税交了60。然后今天总部那边帮他补申报了,我个税已经申报扣款了,这个怎么办?能不能再下个月工资给他扣两个月的社保再申报个税
老师上个月因为不是没交社保吗 我就对法人进行了零申报工资也是0 其他员工的工资都没填 所以现在工资有几万都没入12月的帐 那我可以补在这个月里面吗
老师,下午好,我这边一个商会8月份成立的,成立期间就请了一个文员,因为还没有做税务登记,所以缴纳不了社保,7-9月份的工资是法人先付给文员的,一个月工资5000元,然后社保补贴1300元,现在要做报销要怎么写笔记好?
出口企业《生产和外贸》要是采购发票是小规模专业发票3%税率,到免抵退和免税申报怎么修改退税率
收销售款有银行回单就没开收据可以吗?
老师,您好,那天您回复我的问题时,我当时忙忘了看,所以不能在原来的问题上追问,,,就是我提到的关于2个大项目,9家公司运营,我之前是分开了,所以合并数据有点麻烦,,,
老师好,一般纳税人增值税申报表主表25栏数据怎么修改?从哪里取数?应纳税额是0,可是本月数和累计数都有金额
因供应商没有交税够的是库存商品,税务局让我们进项税额转出,完整分录怎么做
老师个体工商户能给我们开专票吗,我是一般纳税人门窗厂
餐饮费是免增值税?有这个优惠政策?
我是私立学校,公司员工办业务买了112800的五粮液作为招待费,这个能不能记招待费
老师,私车公用好多的通行费发票都没来得及报销,就跨月了,我需要在3月挂账,每张发票都打的话太浪费时间了,有没有好的办法
我们是建筑公司,卖材料,有Pvc胶,选税收分类编码的时候可以选文具吗?