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郭老师,一次性补偿金,最多能赔多少

2025-12-19 17:15
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-12-19 17:16

一般是N%2B1补偿的,就是上满1年多一个月工资

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2022-11-18
一般情况下,员工工伤赔款、社保赔付多出部分金额和一次性补偿补助都计入营业外支出。因为这些支出与企业日常经营活动无关,是工伤这一特殊事件导致的额外费用。 特殊情况中,高危行业若在安全生产费列支范围内可从该费用列支;如果工伤情况在行业内可预见且与经营密切相关,也可计入管理费用或其他相关成本费用科目。
2024-12-24
你好1;   这个要看你什么原因的; 如果是虚假做账 ;造成的少 缴纳税费 ; 那么你们 可能负责人 或者财务经手人要赔偿或者 补税的 ; 滞纳金罚款的 ;2.  辞退你;如果你在职期间发生的问题 ; 那么这个经手人财务要负责 的 ;    3.    赔偿要看什么原因的;  用假的会计凭证报假账,不构成犯罪的,可以处以三千以上五万以下的罚款;构成犯罪的,可以被判处有期徒刑;如果涉及到增值税专用发票,则处罚更为严重。  
2023-05-11
您好, 如果不超过上年平均工资的300%是不需要缴纳个人所得税的
2023-03-13
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