老师好，福建省今年开始实行社保新规，请问一下强制缴纳社保的情况下，老板只想交一小部分工资为基数的社保，不想全额缴纳，作为会计应该怎么操作

现在老板是这样想的，把员工分别跟两家以上的公司签劳动合同，工资分成几份发放，实际上员工也是都有做这四家公司的事情，在一家缴纳社保，这种情况是否可行

嗯，可以这么去理解，但是呢，它可能会涉及到一个个税的风险。就是你比如说，正常你在这个交社保的这家公司发了工资以后，你是按工资薪金申报个税的。然后另外的公司呢，其实虽然可能你发的也是工资，但是税务局有可能会认定为劳务报酬。劳务报酬的个税税率可能会高一些。但是这个事儿也不绝对，因为有的个人他就是可能在3家公司都有工资，也很正常。嗯，我只是提前把这个问题给你说一下，嗯，我觉得你这种方法是暂时行得通的

多谢老师

祝您生活愉快幸福快乐

老师，个税的话，我是这么想的，员工在一家公司有5000的免征额，另外几家公司没有免征额直接按工资缴纳个税

哦，可以的。你目前来说，这个思路就行，暂时都是按工资

好的，谢谢老师