咨询
Q

老师你好,1到7月份的工资在个税APP里做了零申报,一直没有发放,8月份发放了工资,8月份的个税如何申报?其中有一个情况是1到7月份几乎每个月的人员都不一样

2026-09-02 20:40
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-09-02 20:43

您好,1‑7月零申报未发薪,税款所属期按实际发放月份确定,依据国家税务总局公告2018年第61号。8月发放,不更正1‑7月零申报报表,8月扣缴端只填报本次实际取得工资的人员,将对应人员1‑7月补发工资加8月工资合计填入8月本期收入,系统自动走累计预扣法。1‑7月人员变动,8月未拿到补发工资的人员不用填报;减除费用能否取用1‑7月对应月份,以扣缴端系统带出数据为准,系统不认则只能扣除8月当月5000,集中补发会造成个税相比按月发放偏高。举例:员工补发1‑7月21000,8月工资3000,合计收入24000,系统允许扣8个月减除费用:24000‑5000*8=‑16000,应纳税所得额0;系统仅允许扣1个月减除费用:24000‑5000=19000,以此计算个税。 分录(前期已计提,8月发放) 借:应付职工薪酬——工资 24000 贷:银行存款 24000,应交税费——应交个人所得税 0 产生个税实际缴纳时 借:应交税费——应交个人所得税 税额 贷:银行存款 税额

头像
快账用户3352 追问 2026-09-02 20:50

老师,如果有人只干了两个月就离职了,本次申报的时候是不是还得增加进来?这样这个人是不是就总共能扣三个5000?

头像
齐红老师 解答 2026-09-02 20:59

您好,按官方的文件,我们只能扣1个5000了,如果员工每月在0申报才能扣8个5000

您好,按官方的文件,我们只能扣1个5000了,如果员工每月在0申报才能扣8个5000
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
您好,这个工资,你计入成本,直接入成本就可以
2026-09-15
您好,会有影响的,最好处理下
2026-09-15
如果是同一个供应商或者客户 可以往来清账
2026-09-15
可以 是的不影响的
2026-09-15
老师正在计算中,请同学耐心等待哦
2026-09-15
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×