你好,另外7万只能先挂老板的其他应收,后期报销费用来冲抵一部分。
老师,我们是矿业公司,主要施工挖甲方的铁矿,然后筛选铁精粉,甲方按合同约定吨位付款!那么我们给对方开发票就是工程款对吗?(营业执照经营范围有:矿山工程)我们不涉及别的,前期挖矿洞啥的,就是为开展工作做的准备,所有费用都进成本,那么我们挖出来的矿石,在筛选过程中,到最后的铁精粉,算不算生产!还是只是劳务?工人上百人,工资都在一万左右,那么走银行,实发,还牵扯个税和社保!像这样流动性强的务工人员一定得缴纳社保吗?
老师我们是按实发工资做工资账务处理的,例如我们本月工资实发数是20万,是已经扣除社保数了,我们计提时候直接是借管理费用~工资,直接人工,贷应付职工薪酬20,实际付工资借应付职工薪酬20,贷银行存款,20,社保费计提是全部的公司和员工个人的,借管理费用~社保费,贷方应付账款-局社会保险事业,因为我们多扣员工社保,现在退回去给员工的社保费,分录借方是什么?贷银行存款
老师我们是按实发工资做工资账务处理的,例如我们本月工资实发数是20万,是已经扣除社保数了,我们计提时候,直接是借管理费用~工资,直接人工,贷应付职工薪酬20,实际付工资借应付职工薪酬20,贷银行存款,20, 社保费计提是全部的公司和员工个人的,借管理费用~社保费,贷方应付账款-局社会保险事业 实际支付社保费是借应付账款~社保局,贷银行存款因为我们多扣员工社保,现在退回去给员工的社保费,分录借方是什么?贷银行存款
老师,我有这么一个问题:我们公司承接了一个钢结构安装的工程,然后我们分包了出去,承包单位是一个劳务派遣公司,9月25日发包单位付款,付了80万,拿钱的前提是:1.我们公司与所有务工人员签定的劳动合同( 发包单位给的样本)2.所有劳务人员的工资表,银行卡 3.发票 我们付给劳务公司哪能有80万,为了拿回这80万我们到处找人,做工资表,签合同。钱是拿回来了,可我们的帐怎么处理呢。我想了三个方案:方案1.把这些劳务人员全当成劳务公司的人,然后让他们出个代付款证明,付款证明就是工资表和发包单位付工资流水。 方案2.让劳务人员开发票。老师我的问题是:1.哪个方案处理从有利于企业应对税务等部门检查有利,还是两个方案都不好,您有更好的建议。2.劳务派遣合同上是不是应该注明怎么结算,这样的合同结算是定好每个人多少钱,还是规定好干完多少平米的活,每平米多少钱?
老师,想问下,我们公司有一部分员工是不交社保的,所以做工资和申报个税的时候,和实际数据有些对不上,现在老板说想和员工签订劳务派遣合同,请问这部分工资如何抵扣呢
请问一下一般加入什么协会的费用计入什么科目
老师好~想咨询下,社保补缴是什么意思?比如北京地区,每年7月社保执行新的基数,那公司正常按照基数申报,会存有补缴一说吗?有看到说是因为执行时间与公布时间存在差异导致的。比如执行期间是2024年1月到12月。公布时间是2024年7月。可以举个例子,说明一下吗?
应收款计提多了怎么冲减不了
应付股利为什么没有在资产负债表中体现
老师,物流公司,老板是找别人的车给拉货,那他找别人的车给对方度的车费,我咋入账,
老师,2025.7月初公司考核上半年工资,员工补发上半年1-6月工资,每月补发200,这钱怎么入账,上半年的工资薪金已经报了个税了
老师 残保金怎么申报 多少人才申报? 多少人不申报?
老师你好,公司为小规模纳税人,25年4月初交了24年年报汇算差异,所得税差额68.9元,请问即科目怎么记
老师您好请问,比如三季度预缴所得税5000,四季度是所得税怎么处理?汇算清缴退税1000。
物流公司,购买配件,咋入账
老师这个分录怎么写,
老师假如老板在存入一比和这个一样的钱把账对上可以吗
你好,可以的,借其他应收款 贷银行存款
老师现在的问题是我们的工资支出假如是38180,但银行流水的支出是,20000无比,假如总得算下来多支出的凭证怎么做,贴什么,
借其他应收款18180应付工资 20000贷银行存款38180