您好,按30天的话,日工资是2200/30,三天法定加班是三倍工资,周波末是两倍工资,加班费是2200/30*3*3+2200/30*2*4
某制造企业工人张华月工资标准为2200元。2013年10月国庆期间7天都在加班,其中前3天为法定节假日,后4天为双休日,10月单位应付给张华多少加班工资? 要求:(1)按照我国《劳动法》规定,按30天计算日工资率,10月企业应付给张华多少加 班工资? (2)按21.75天计算日工资率,10月企业应付给张华多少加班费
江城公司2012年4月第一生产车间工人张乐业月标准工资为6249元,全月双休日8天,节假日1天,该工人全月病假2天(其中1天是法定休息日),事假1天,出勤20天(其中周日加班1 天)。假定该人病假期间该公司给其支付80%工资,周日加班该公司支付双倍工资。 (1) 按21.75日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资; (2)按21.75日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资。
江城公司2012年4月第一生产车间工人张乐业月标准工资为6249元,全月双休日8天,节假日1天,该工人全月病假2天(其中1天是法定休息日),事假1天,出勤20天(其中周日加班1天)。假定该人病假期间该公司给其支付80%工资,周日加班该公司支付双倍工资。要求:(1)按30日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(2)按30日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资;(3)按20.83日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(4)按20.83日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资。
江城公司2012年4月第一生产车间工人张乐1月标准工资为6249元,全月双休日8天,节假日1天,该工人全月病假2天(其中1天是法定休息日),事假1天,出勤20天(其中周日加班1天)。假定该人病假期间该公司给其支付80%工资,周日加班该公司支付双倍工资。要求:(1)按30日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(2)按30日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资;(3)按20.83日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(4)按20.83日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资。
江城公司2012年4月第一生产车间工人张乐业月标准工资为6249元,全月双休日8天,节假日1天,该工人全月病假2天(其中1天是法定休息日),事假1天,出勤20天(其中周日加班1天)。假定该人病假期间该公司给其支付80%工资,周日加班该公司支付双倍工资。要求:(1)按30日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(2)按30日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资;(3)按20.83日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资;(4)按20.83日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资
老师,在金蝶录凭证,税款怎么自动,算差,求平衡?怎么设置?
如果产品放在药店销售,这种模式怎么做账务处理
你好,我们两个股东,比如合计凑了40万开店,加上这40万,账上是73万。那么我们应该怎么分红?
老师,你好,请问新公司做账做到后面为什么材料越来越多,是因为增值税按税负认证的吗,有避免这种的办法吗
老师,请问企业开办期间的转账手续费,直接入到管理费用-开办可以吗
@答疑老师(不加私信) 筹建起的房屋租金和押金也进管理费用吗
工商年报里填写补缴的缴费基数吗
老师,我要作废申报去年的企业所得税年报和四季度季报,电子税务局里,只有更正,没有作废,怎么办?
个税系统因入职日期选错,25.3月入职,但选成24年3月,多了2个月的免征额1万,造成当期有个税,但是未产生个税,是在5月将入职日期改成正确的就行,还是得更正前两期报表呢
老师,您好!私企法人转入20万,应该怎么入账?
您好,按21.75天的话,日工资是2200/21.75,三天法定加班是三倍工资,周波末是两倍工资,加班费是2200/21.75*3*3+2200/21.75*2*4