你好,应该设社保下面的员工名字
老师,请问收到社保养老金代发的员工死亡补贴,我挂其他应付款,那么辅助核算科目应该设社保下面的员工名字还是怎样设置
老师,请问一下,员工要补缴社保,是从公司走的,我收到员工的钱,做借其他应付款,贷银行存款,付给税务社保的钱,那应该怎么做呢?是不是就做相反的分录呀,若是那样,怎么体现出来是把钱打给税务局了的呢?
#提问#老师,我们是先发上月工资再本月社保的,实际发放工资时,借 应付职工 其他应付——社保、公积金、个人所得 贷:银行存款 到交社保时 才借:管理费用-社保 其他应付—社保、公积金、个人所得 贷:银行存款 这样对么? 省了 借 :其他应收(代缴个人社保公积金部分) 贷:应付职工。 是不是 其他应收和其他应付 只用一个科目就好。因为我要收员工的是其他应收 缴纳是其他应付
老师,问下关于生育津贴记账问题。员工产假期间公司已发放工资,也缴纳了社保和公积金。每月记账时工资和社保和其他员工一起,都计提并发放、缴纳了。每月计提工资:借:管理费-工资,贷:应付职工薪酬。发放工资:借:应付职工薪酬,贷:银行存款。公司收到生育津贴时,借:银行存款,贷:其他应付款-生育津贴。 问:生育津贴要扣除已发过的工资和代缴纳的个人部分社保和公积金返给员工,是否还需要通过应付职工薪酬科目过度?应该怎么记账?
请转郭老师回答,谢谢,老师 我们收到员工的生育津贴是26152.16元,收到时入账是:借银行存款 26152.16,贷其他应付款-李满艳,发放 时是:借:其他应付款-李满艳 24489.52贷:银行存款 24489.52,这个差额是扣掉了三个月的社保公积金,但是当时的社保公积金在发放时和计提时我们是已做平的,那员工现在头上还挂着这个差额应该怎么给他平了呢
装卸费的税收编码是属于劳务还是物流助辅
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美金账户收到外汇多久不收款就原路退还?
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A公司从2019年开始将B公司纳入合并范围编制合并财务报表。A公司2019年6月20日从B公司购进不需要安装的设备一台,用于公司行政管理,设备价款192万元(不含增值税,增值税率为13%)以银行存款支付。该设备为B公司生产,其生产成本为144万元。A公司对该设备采用直线法计提折旧,预计使用年限4年,预计净残值为零。要求:编制A公司2019、2020年度合并抵销分录。
你好老师,请问一下股权变更与法人变更一起流程
老师,我们的公司是买进来10元,卖出去9元。老板说的年底返利,我听不懂啥意思?
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在施工过程中被发包方罚款,工程款发票已开具,从工程款中扣除,这种计算所得税时可以扣除吗
企业是小微企业又是高新技术企业的税率是多少
那收到就业局发的线上员工培训补贴是计入营业外收入还是其他收益比较好
收到就业局发的线上员工培训补贴是计入营业外收入