演示账套

老师，劳务公司，是不是必须给员工买社保，劳务合同跟劳动合同有什么区别，劳务工资跟劳动工资是不是申报个税税率不一样呢？

2020-11-17 20:28

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

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2020-11-17 20:28

你好， 1、如果是临时工,并且与公司签订劳动合同,可以作为工资支出列支买社保。 2、如果劳务合同，需要到当地地税局开具劳务费发票，计入劳务费不买社保。

快账用户3360 追问 2020-11-17 20:31

老师，临时工标准呢

快账用户3360 追问 2020-11-17 20:31

临时工的定义呢

齐红老师解答 2020-11-17 20:32

临时工，顾名思义就是临时性的工作，泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障

快账用户3360 追问 2020-11-17 20:35

如果不是每天发放工资，而是每月发放，每个月都发，是不是就要买社保了呢

齐红老师解答 2020-11-17 22:18

签劳动合同的买社保

2020-11-17

劳动合同就是你的正式员工劳务合同，通常就是说一些，临时的，不管你是哪一种个税都要申报的。

2021-01-21

您好，他俩区别就是当事人关系不同。劳动合同的当事人是特定的，一方是劳动者，另一方是用人单位，劳动者必须加入到用人单位中成为其成员并接受用人单位的领导和管理，双方当事人之间是隶属和从属关系。劳务合同的当事人则没有上述限制。所以劳务合同好多人都不愿意签

2022-04-24

你好，劳务合同的是临时工，不需要缴纳社保，劳动合同的是单位正式职工，需要缴纳社保的。

2023-04-24

你好，查到是需要补缴社保的。

2020-12-11

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