对,直接进入到管理费用就行。

退纸率,折扣率怎么计算
老师,我们公司的钱,有四个账户,花的钱,有直接公户付的,有提现到实际控制人的卡里的,然后再往外出钱的,这些费用报销单,应该是由谁签字,比较合适,是资金日报表,内账,每次都是法人的老公合理吗?正规的应该由谁去签字呢?
内账就是这个月收到多少就是收入 付出多少就是支出 收入减去支出就是利润这个思路对吗
老师,生产成本月末可以有余额吗
老师:公司没有成立之前,就花了很多钱,有软件开发的人员工资,项目策划服务费,硬件产品设计服务费,老板的北京工作居住证挂靠的服务费……都没有发票,可以记做管理费用-开办费吗?如果不能,应该怎么记账呢?
您好老师,小规模纳税人12月份收到钱没开发票的收入和成本是需要在12月份入暂估收入和成本吗
跨境电商公司 收入500 平台费用300 成本从第三方平台付 收入分别怎么做
老师,请问比如我是物流有限公司一般纳税人法人,但是和我合作的下家有小规模,他们需要1个点的普票,我能不能再注册一家货运代理服务部?法人用我的可以吗吗?还是用我家人的合适?
您好,2026年生活服务行业有进项加计扣除政策吗?该政策好像23年底就截止了吧?
我的工资是9000我能买10000的公积金吗?
然后缴纳的时候呢 借:应付职工薪酬(单位+个人数)贷 银行存款?
对,支付的时候就是这么做。
这样看不出来 公司承担了个人部分吧
对你这个不就是全部公司承担的吗。
那就不合理啊 虽然公司承担了 但是也要体现是公司承担了
你直接计入到管理费用里面,不就体现公司承担吗。
整个分录是 借管理费用(公司+个人)贷应付职工薪酬(公司+个人) 缴纳:借应付职工薪酬(公司+个人)贷,银行存款(公司+个人) 整个分录是这样吗?
对,没错,会计分录就是这么做的。
或者我要体现个人 是不是也可以这样 借管理费用(公司)管理费用-个人 贷应付职工薪酬(公司) 应付职工薪酬-个人缴纳:应付职工薪酬(公司) 应付职工薪酬-个人贷,银行存款(公司+个人) 这样有个2级是不是也行
对你分开的话也可以,就是把管理费用分开了吗
好的 我还是分开吧 新手 还是弄仔细点 谢谢老师
不客气,帮忙给个五星好评,谢谢您了。