对这个你肯定是需要接受的。
我现在接收一家个体户一般纳税人的 木材厂,他是收购原木材料回来进行加工生产再销售出去的,前任会计只是把账册交接回来 对于账务处理的数据我不知道怎么来的,(比如电费发票。人工 我是按什么符合行业规定的来分配呢)你能跟我说说吗 木材行业的标准,人工电费出材率这些概念也不懂 比如领料 入库出库的 数量金额我怎么确定
老师 刚在一小房地产公司出纳岗位入职 现在做了1个月 不想做了 之前的同事是文员后面做的出纳 也不太懂怎么交接 我也不懂 这个出纳是制单这样的 还有一个老板是审核支付款项的 这边交接单上要写网银和网银的余额吗 同事说不用写余额 我之后还要交接给别人要怎么交接呢 我不想做这份工作 现在还没跟老板说 要交接两次 这种情况怎么交接会比较好 我没有出纳经验 现在这份工作真的做不了 压力很大 但是没想好怎么交接 也不敢这么快跟老板说辞职 跟老板说辞职的原因还没想好 这边交接也不太懂 真的太后悔找这个工作
我们公司是建筑行业,外账给私人做账,现在因外账会计与公司产生些许矛盾,明天外账要交接回来了,我没有交接此工作的经验,平时都是把发票寄给她其他都是外账会计负责,连银行流水都没跟我们要怎么做账呢?请问专业的老师能指导一下交接需要注意什么吗?需要交接哪些资料?
你好,出纳交接工作,我是接交人,在交接材料时,之前的出纳材料需要全部接收吗?有些工作之前已经移交给另一个人。这些工作的相关材料我也要接收吗?
老师你好,我们是一般纳税人,是搞装饰装修的。工程都是包工包料。进项有材料这些。可以抵扣吗?还有开出去发票我们是直接开建筑服务9%的发票出去。需要开材料出去不
老师,前一个会计固定资产折旧这一块账很乱,尤其是确定了原值,残值率5%,折旧年限,但是单月折旧比正确的数小,有的大,现在有这么个问题,房屋折旧年限按20年算的话,上个月就到期了,但是残值额差不多占原值30%,这种情况我是该继续折旧知道残值率5%左右还是说时间到了就停止折旧
老师,生产工人的报销,都是给公司买的工厂用的小零件啥的 几千块钱 计入:制造费用-修理费行吗 还是计入哪里?
老师,物权的变动是指什么?所有权的变动,抵押权,质权,留置权,用益物权,担保物权,地役权,居住权,我看着乱成一锅粥
你好老师,你向我们这个白酒制造业里面有很多过时的,这个包装物东西都不太值钱,就是数量比较大,我这个平时怎么慢慢处理呀?还是九几年的东西呢
我公司一员工借了我公司12万,后来他以办公家具并开具发票后抵扣了我公司13万,我公司还差他1万,请问我要如何做这笔分录,直接借其他应收款12,贷银行12。抵扣家具时,直接借:办公费13,贷:其他应收12,银行1,这样可以吗
老师,有数据的公司,怎么注销,有哪些步骤? 公司转个个人怎么转让,有未分配利润怎么分配
房租和财务软件使用费是当月取得,就当月要摊销吗?
老师,增值税进项税,有一个不该抵扣的,上月抵扣了,这个月怎么调整呢?
董老师,关于那天您说的,固定工资的人员您是把一年的个税算好了,税前多少工资就每月申报多少,应付工资不会有余额。那算出的这块个税是一次性计入营业外支出吗? 借:营业外支出 贷:应交个税 ,其他应收款-社保(个人) 。这些科目的余额,后续真是缴费时逐步减少,最后平掉吗?
老师你好,业务宣传费,汇算清缴怎么抵扣
她把这部分工作移交给另一人,不应该是另一人接收相关材料吗?
如果是移交给其他人的话,你不用接受。
她的移交清单列有,到时应该也是移交给我,我可以拒绝吗?有没有相关规定?
这个并没有相关的规定,你们写清楚就可以。
只需要把你负责的交接清楚就行。
之前她的工作有征地款发放这部分,现在我接手这部分不是我负责,征地款发放这部分相关材料我是不是可以不接受?
对,不是你负责你就可以不接受。
明白了,非常感谢你的专业解答!
不客气,帮忙给个五星好评,谢谢您了