你好,学员,稍等一下

A公司为一家上市公司。2x20年7月1日,公司向其50名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2x20年7月1日起在该公司连续服务了年,即可以6元每股的价格购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为15元。资料如下:(1)2x20年年末,有3名职员离职A公司,A公司估计未来有7名职员离职。(2)2x21年年末,又有5名职员离职公司,公司估计未来没有人员离职。(3)2x22年年末,又有1名职员离职公司,公司估计未来半年没有人员离职。(4)2023年7月1日,剩余可行权人员全部行权。要求:编制A公司20020-2023年与股份支付有关的会计分录。
A公司为一家上市公司。2x20年7月1日,公司向其50名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2x20年7月1日起在该公司连续服务了年,即可以6元每股的价格购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为15元。资料如下:(1)2x20年年末,有3名职员离职A公司,A公司估计未来有7名职员离职。(2)2x21年年末,又有5名职员离职公司,公司估计未来没有人员离职。(3)2x22年年末,又有1名职员离职公司,公司估计未来半年没有人员离职。(4)2023年7月1日,剩余可行权人员全部行权。要求:编制A公司20020-2023年与股份支付有关的会计分录。老师这个题分录怎么做呀
A公司为一家上市公司。2x20年7月1日,公司向其50名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2x20年7月1日起在该公司连续服务了3年,即可以6元每股的价格购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为15元。资料如下:(1)2x20年年末,有3名职员离职A公司,A公司估计未来有7名职员离职。(2)2x21年年末,又有5名职员离职公司,公司估计未来没有人员离职。(3)2x22年年末,又有1名职员离职公司,公司估计未来半年没有人员离职。(4)2023年7月1日,剩余可行权人员全部行权。要求:编制A公司20020-2023年与股份支付有关的会计分录。老师这个题分录怎么做呀
A公司为一家上市公司。2x20年7月1日,公司向其50名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2x20年7月1日起在该公司连续服务了年,即可以6元每股的价格购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为15元。资料如下:(1)2x20年年末,有3名职员离职A公司,A公司估计未来有7名职员离职。(2)2x21年年末,又有5名职员离职公司,公司估计未来没有人员离职。(3)2x22年年末,又有1名职员离职公司,公司估计未来半年没有人员离职。(4)2023年7月1日,剩余可行权人员全部行权。要求:编制A公司20020-2023年与股份支付有关的会计分录。老师您做好了吗?
A公司为一家上市公司。2x20年7月1日,公司向其50名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2x20年7月1日起在该公司连续服务3年,即可以6元每股的价格购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为15元。资料如下:(1)2x20年年末,有3名职员离职A公司,A公司估计未来有7名职员离职。(2)2x21年年末,又有5名职员离职公司,公司估计未来没有人员离职。(3)2x22年年末,又有1名职员离职公司,公司估计未来半年没有人员离职。(4)2023年7月1日,剩余可行权人员全部行权。要求:编制A公司20020-2023年与股份支付有关的会计分录。
朴老师,做账时是不是要避免同一个员工在两个往来挂账?比如A员工既用其他应收,又用其他应付做账。
朴老师,我公司是集团的电商公司,24年12月电商经理拿了2000的发票来报销,这2000块确实是电商公司发生的支出,但发票抬头是集团工厂,这2000在24年12月已经用电商公司的银行账户打给电商经理,我现在补账,电商经理报销的2000元该怎么做账?
老师 一般纳税人 开具劳务发票 税按货物13% 按服务6%
老师,你好,出口退税需要涉外收入申报单,这个要去国家外汇管理局数字外管平台申报吗
老师,社保增员怎么操作
老师,请问劳务派遣公司如果是一般纳税人,一般开具全额还是差额发票,税率多少?另外,差额发票的进项税额可以抵扣嘛?
货代收 报关费跟陆运费,但是开不了代理报关费,那品名应该开具什么应税发票呢?
老师,三个自然人的公司股权转让给另一个国企公司,三个自然人公司评估结果净资产是-314万,股权转让价格可以是0吗
老师您好,我想咨询一下当月的发票开出来,款没有打进来,需要做账吗
年终奖个税申报时,只申报了第一次发放的10万,其实是20万分两次发放的,在第二次发放时应该如何申报个税呢?