假释假释，职工的年平均工资为30500元，基本医疗费用起付标准为当地职工年平均工资的10%，最高支付限额为当地职工年平均工资的6倍，您要保险报销比例为百分之九九十，分析下年参保元张某，李某，赵某发生的医疗费用情况，张某发生的医疗费用为12500元，二，李某发生的医疗费用为3800元，赵某发生的费用为202200元

某公司人事经理张某2021年的工资标准为29580元/月，张某2021年1月工作日加班4小时，节假日加班2小时，请事假1天。请帮张某编制2021年1月的工资条。（说明：1.运用相关知识进行计算、填充下表，只有计算结果没有计算过程不得分。2.张某所在地区养老保险个人缴费费率为8%，医疗保险个人缴费费率为6%，失业保险个人缴费费率为0.2%，住房公积金缴费比例为10%；五险缴费基数上限为28830元，下限为5360元；住房公积金缴费基数上限为28550元，下限为2500元。3.应纳税所得额低于36000元时，税率为3%，速算扣除数为0。）姓月工缺加应上年养医失住专项个实名资标勤班发月平老疗业房附加人发准备扣工工均工保保保公扣除所工款资资资险险险积得资金税张29580250002000某

某公司人事经理张某2021年的工资标准为29580元/月，张某2021年1月工作日加班4小时，节假日加班2小时，请事假1天。请帮张某编制2021年1月的工资条。（说明：1.运用相关知识进行计算、填充下表，只有计算结果没有计算过程不得分。2.张某所在地区养老保险个人缴费费率为8%，医疗保险个人缴费费率为6%，失业保险个人缴费费率为0.2%，住房公积金缴费比例为10%；五险缴费基数上限为28830元，下限为5360元；住房公积金缴费基数上限为28550元，下限为2500元。3.应纳税所得额低于36000元时，税率为3%，速算扣除数为0。）姓月工缺加应上年养医失住专项个实名资标勤班发月平老疗业房附加人发准备扣工工均工保保保公扣除所工款资资资险险险积得资金税张29580250002000某

假定张某年平均工资为35000，张某所在地的甲市职工年平均工资为30000，2022年6月张某发生医疗费用193000元，计算职工医疗保险支付的医疗费用是多少？

9.计算：假定甲市职工年平均工资为30500元，基本医疗保险起付标准为当地职工年平均工资的10%，最高支付限额为当地职工年平均工资的6倍，医保报销比例为90%；分析下列参保人（张某、李某、赵某）发生的医疗费用情况。（1）张某发生的医疗费用12500元（2）李某发生的医疗费用3800元（3）赵某发生的医疗费用202200元

9.计算：假定甲市职工年平均工资为30500元，基本医疗保险起付标准为当地职工年平均工资的10%，最高支付限额为当地职工年平均工资的6倍，医保报销比例为90%；分析下列参保人（张某、李某、赵某）发生的医疗费用情况。（1）张某发生的医疗费用12500元（2）李某发生的医疗费用3800元（3）赵某发生的医疗费用202200元