老师你好，问下就是建筑类注册资本5000万的，应聘会计没有什么经验的话可以去面试么，需要注意那些呢？

老师，你好，我没有会计的工作经验，我以前都是做文员的。自学了初级，中级和税务师。有中级证书了。税务师过了两门。现在在学注会的6门。我就是找不到工作。用人单位看到只有中级证书，没有会计的工作经验，根本就不招聘我。我改学什么好。老师指导一下啊。先学实操还是先学注会？学实操的话要怎么学啊？没有方向

老师，我学堂的实操课商贸行业做账和报税我在做的时候基本都正确，但是没有真实的工作经验，不知道实际会计人员日常工作的流程和方式，编了一段工作经历，想请问下老师去面试都需要从那几个方面准备，有哪些需要注意的呢？学堂的面试课程我听了，但是还是有点儿担心

你好！老师，请问一下，我们这么一个情况，以前是三个股东，后面做了一次工商变更，增加了一名股东，其注册资本没变，股东之间转让股权，现在又要变更会以前的三个股东，我直接变更回来，注册资本也不变化，我需要注意什么呢，有无什么风险需要规避的

公司在什么情况下一定要进行增资，就是，如果我们的实缴金额没有达到那个注册资本上面的那个金额的话，但是我公司的资产已经有比较多了，需不需要去增资？就是我们公司不是有那个名下有车，然后现在又扩大店面，装修这方面一弄的话，到时候就需要几100多万，但是我们公司都是贷款的，贷款去进行的这些项目，你说到这个需不需要去增资。

注册会计师A：公司的员工日常考勤是如何记录的呢？人事经理B：每位公司员工都办理了“一卡通”，只要早上来的时候在门口打卡就行。但是我们后来发现有些员工把“一卡通”留在办公室，如果迟到的话就让同事帮他打一下。所以我们就购买了一台面部识别考勤机，上班“刷脸”就不能由其他同事替代了。注册会计师A：公司购置面部识别考勤机以后，考勤问题是否有所改善呢？人事经理：当然了，现在所有员工上班的时候都需要“刷脸”，这样考勤记录几乎与真实情况无异了。注册会计师A：为什么说“几乎”呢？人事经理：说来惭愧，公司让我去购置设备，我也不了解技术，就直接去网上购买了一套。便宜没好货啊，这套系统偶尔还是会失灵，没法识别员工注册会计师A：那人事部门怎么应对呢？人事经理：没办法啊，当我们发现它失灵的时候，就重新启用原来的打卡系统。​问题：​⑴面部识别考勤机失灵会带来怎样的错报？​⑵如果你是注册会计师A，你将如何测试面部识别考勤机运行的有效性呢？​⑶控制测试的结果对于实质性测试会有怎样的影响？​⑷如果你是注册会计师A，你将如何测试出勤记录的真实性呢？