您好,你说的是这个250的这个是吧
2021年10月15日,某企业购入一台不需要安装的设备并投入使用。该设备入账价值为240万元,预计使用年限为5年,预计净残值率为10%,采用年数总和法计提折旧。不考虑其他因素,该设备2022年度应计提的折旧额为( )
3.2021年10月15日,某企业购入一一台不需要安装的设备并投入使用。该设设备入账价值为240万元,预计使用年限为5年,预计净残值率为10%,采采用年数总和法计提折旧。不考虑其他因素,该该设备2022年度应计提的折旧额为(
6.2021年10月15日,某企业购人一台不需要安装的设备并投入使用。该设备人账价值为240万元,预计使用年限为5年,预计净残值率为10%,采用年数总和法计提折旧。不考虑其他因素。该设备2022年度应计提的折旧额为()万元。A.69.6B.78.2C.216D.87.6
2.【单选题】2018年12月31日,某企业购入一台生产设备并直接投入使用。该设备的入账价 值为121万元。预计净残值为1万元,预计使用寿命为4年,采用年数总和法计提折旧。不考虑其 他因素,2020年该设备应计提的折旧金额为()万元。 A,36 B.48 C. 36. 3 D. 30
企业2021年3月购入并投入使用不需要安装设备一台原值100万元,预计使用年限5年,预计净残值4万元,采用双倍余额递减法计提折旧,则企业在2022年应计提的折旧额为多少万元?
老板做个税汇算清缴时需要补税5000多,老板说走公司的账报销,这个可以操作吗?
老师,员工的工资在A公司发放,社保在B公司购买 这个怎么做账啊? A公司是B公司的客户(两家公司是同一个老板)
您好老师,个税专项扣除,离婚了 再婚后,后爹可以享受这个孩子的教育的专项扣除吗?
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
老师,我们是3月份刚成立的公司,我4月份只有一个员工,申报医社保的时候工资按照3000申报的,5月份申报医社保时工资调整为1500,那我现在5月份申报4月份所属期的工会经费和个税的时候,这两个税种我要按3000的收入去申报,还是1500
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
哪位老师有空帮忙做一下题,谢谢啦
老师你好,想问一下就是在每个月预扣预缴个人所得税中的综合所得中,稿酬所得,劳务报酬所得,特许权使用费所得的各项所得中需要并入工资薪金收入总额去缴纳吗?还是单独算
老师,劳务公司 给员工发放工资,要把所有员工的劳务结算单做附件放在凭证后面吗?
我们销售的产品出问题要陪付给客户2000元,上游出这个费用,我们和上游之间,和客户之间账务票怎么处理