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一休哥哥老师,上次提问的有关深圳代缴社保的问题,想问一下,如果上海申报工资,深圳缴纳社保,那上海申报工资时个人社保部分是不是不能扣除,谢谢

2023-08-09 18:32
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-08-09 18:38

是的,是不可以扣除,同时申报还得按个人部分社保公积金申报个人所得税

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快账用户9957 追问 2023-08-09 18:41

老师,最后一句没有明白,谢谢

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齐红老师 解答 2023-08-09 18:42

就是申报社保部分,是个人所得,需要深圳申报个人所得税

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齐红老师 解答 2023-08-09 18:42

个人社保部分金额,是所得

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快账用户9957 追问 2023-08-09 20:42

就是上海申报工资不能扣除个人社保公积金,那深圳代缴社保,代缴的社保需要申报个税?

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齐红老师 解答 2023-08-09 20:51

是的,您的理解非常正确

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是的,是不可以扣除,同时申报还得按个人部分社保公积金申报个人所得税
2023-08-09
能两处都给他发吧 社保和工资必须在一个企业
2023-04-05
您好,是的,可以选择一地做汇算清缴,但是两地的工资设合并计算的
2020-06-18
同学你好,总分公司代缴社保的结算方式主要有以下几种: 内部往来核算 如果分公司是非独立核算主体,所得税执行汇总纳税原则,只需做好内部往来核算。例如,总公司代缴社保后,将代缴的社保费用记录在“其他应收款”科目,分公司收到总公司的代缴通知后,将该费用计入“其他应付款”科目。分公司向总公司支付款项时,冲减“其他应付款”,总公司收到款项后,冲减“其他应收款”。 费用分摊 若总分公司之间有明确的费用分摊协议,可以按照协议约定的比例或方法,将社保费用在总分公司之间进行分摊。总公司在支付社保费用后,根据分摊协议,将分公司应承担的部分计入“其他应收款”,同时减少相应的费用科目。分公司收到总公司的分摊通知后,将该费用计入相关成本或费用科目,并增加“其他应付款”。 独立核算 如果分公司是独立核算主体,在总公司代缴社保的情况下,分公司需要将社保费用作为一项成本或费用进行核算。总公司支付社保费用后,向分公司开具发票或结算单,分公司根据发票或结算单进行账务处理,将社保费用计入“管理费用”“销售费用”等科目,并通过银行存款或其他往来科目支付款项给总公司。 在进行总分公司代缴社保结算时,需要注意以下几点:一是要签订相关协议,明确双方的权利和义务;二是要做好账务处理,确保账目清晰;三是要注意税务问题,如社保费用的税前扣除等。
2025-05-15
你好,一般不用代开发票的,这是需要把这一部分社保公司部分和个人部分全部挂对方公司,然后对方公司定期把这部分资金汇给你们
2025-05-15
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