同学,你好 每天需求量=3600/360=10吨 保险储备为0时,平均缺货量=10*10%➕ 20*10%=3(吨) 相关总成本=3*1000*30 =90000(元) 保险储备为10吨时,平均缺货量=10%*10%=1(吨) 相关总成本=1*1000*30➕ 10*300=33000(元) 保险储备为20吨时,不会发生缺货 此时相关总成本=20x300=6000(元)可见 保险储备为20吨时相关总成本最小 所以最佳保险储备最为20吨。
老师,第二小题第二问,我不理解答案的做法,求讲解分析。
老师,第(4)问的答案怎么理解
第二题怎么做 光写算式我也有答案 我要的是如何去理解写出 我不会做这个
老师,请问这个题的第4小问怎么答案是这样,怎么理解?
老师,第三题怎么做,答案不理解
居民个人来自境外所得应补缴的税款为什么是用来自该国的可抵免限额减去在该国已缴纳的税款,而不是用我国税法计算出来的应纳税额减去在该国已缴纳的税款?
老师,你好!想问一下,外账的库存表,本期出库总金额可以按照发票的不含税金额填写吗?还是要用期初总金额加上本期入库总金额除以期初数量加上入库数量,得出本期出库单价,然后用本期出库数量乘以单价,得出本期出库总金额?那个比较合理?
高新企业对人工费、材料费占比有没有要求?
增加的办税人员和管理人员有啥区别?
到一家新公司上班可以补缴社保吗?
老师,我们单位是4月份新参保单位。上个月由于我这边办理参保比较晚,只缴纳了4月份失业保险单位和个人部分。我今天又申报缴纳了4月份的养老,工伤,5月份养老,工伤,失业,医疗保险。我们公司是5月份发放4月份工资。请问我这边是要在工资表里只先代扣4月份个人承担部分的社保,还是说5月份的社保个人承担部分也在4月份工资里先扣了?我主要是不清楚,一般社保是当月缴纳当月的社保,而大多公司是当月发放上月工资。
已经失业一年了,可以办理失业保险金吗
老师,只有工伤保险是单位承担吗?请问个人承担的需要从工资里面扣除的社保,是有养老保险,失业保险,医疗保险(基本医疗保险、大病医疗保险)和生育保险吗?
年度汇算清缴的A105050表的工资薪金支出的中的税收金额应该取个税系统的2月至次年1月申报工资吗?还是不能这样用,求教应该怎么取数
你好,老师,我们之前是小规模,然后,4月中旬,会计提交了升为一般纳税人的申请,从3.1开始生效。我在4月申报的时候,申报了一个1.1到3.31的小规模增值税申报表,又申报了一个3.1到3.31一般纳税人的申报表。然后都申报完毕了。今天开始申报4月份增值税,怎么主页面没有,在进入查看纳税信息,除了个人所得税是月报,其他的全部都是季报,这个是咋回事啊
公式您可以列一下吗?不太理解为啥要用保险储备的0吨10吨20吨是每道题都要这样列吗
缺货损失=平均缺货量*单位缺货损失*年订货次数 保险储备的储存成本=保险储备*年单位储存成本 与保险储备有关的总成本=平均缺货量*单位缺货损失*年订货次数+保险储备*年单位储存成本
保险储备取数从0开始,再以日需要量10吨为间隔
为啥就取到20不再取30了呢,平均缺货量的公式是啥
平均缺货量没有公式,题目不一样算法不一样
那您算的平均缺货量是咋算的,我没看懂
比如保险储备为0时,平均缺货量=10*10%➕ 20*10%=3(吨),因为一天要用10吨,延迟1天交货概率10%,延迟2天交货概率10%,没有保险储备延迟交货1天就会缺货10吨,延迟交货两天就会缺货20吨,再乘以各自概率10%就是缺货量
不取30是因为不存在缺货,最多延迟两天到货,保险储备做到20就不缺货了