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老师,您好!请问一个员工在总公司发工资,在子公司缴社保公积金,这样可以吗?

2023-10-10 14:24
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-10-10 14:26

一个员工在总公司发工资,在子公司缴社保公积金,这样是不可以的。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,签订劳动合同、缴纳社保、发放工资的用人单位必须是一致的。在总公司签订合同,就应该由总公司缴纳社保,发放工资1。即使分公司依法有资格与劳动者签订劳动合同,由此所产生的责任也应当由总公司承担

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快账用户9641 追问 2023-10-10 14:29

哦,也就是这个员工工资个税在总公司交,社保跟公积金 还有社保跟公积金加起来的工资在全资子公司交发放0也是不可以的是吧?

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:32

对的 也是不可以的

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快账用户9641 追问 2023-10-10 14:51

老师可是我网上查的说是可以的,可以提供具体法律条文吗?

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快账用户9641 追问 2023-10-10 14:53

老师您看一下

老师您看一下
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齐红老师 解答 2023-10-10 15:05

这个你可以问下你们当地社保局 不是你们的员工你们代缴社保容易被认为社保挂靠

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快账用户9641 追问 2023-10-10 15:07

是我们的员工,合同签在总公司,人派到全资子公司,子公司发一点工资刚好抵社保,总公司发大部分工资,两边都报个税。

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齐红老师 解答 2023-10-10 15:16

那就是子公司也得申报工资个税 总公司也得申报 只能一家公司扣除每月的五千

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快账用户9641 追问 2023-10-10 16:16

对呀,这样没有法律风险对吧?

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齐红老师 解答 2023-10-10 16:20

这个没有什么风险

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您好,这个是可以的,可以
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你好 ;   这个会有风险的。正常不应该高于的 
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