如果企业发放给职工某个股票增值权，最后会支付与股票等额的现金。但是是使用应付职工薪酬——股份支付的原因是当最后职工行权时如果企业是用现金支付，与股份无关，也就是说实际上股份就是一个计量标准，只是告诉职工会给你与这个股票等价的现金，所以不能够用资本公积来计量，但是由于需要对比股票价值的变化，所以也需要每一年末根据职工离职和股票公允价值的变化确定每一年末的成本，但是它实际上不是用股票去支付，因此关注点应当在为取得职工劳动这一目的，而使用应付职工薪酬这个科目。这么理解对吗？

下面这个是为什么？ 与股份支付相关的支出在按照会计准则规定确认为成本费用时，其相关的所得税影响应区别于税法的规定进行处理： 1.如果税法规定与股份支付相关的支出不允许税前扣除，则不形成暂时性差异；（很少见） 2.如果税法规定与股份支付相关的支出允许税前扣除，在按照会计准则规定确认成本费用的期间内，企业应当根据会计期末取得的信息估计可税前扣除的金额计算确定其计税基础及由此产生的暂时性差异，符合确认条件的情况下，应当确认相关的递延所得税。 【补充例题】 甲公司适用的所得税税率为25%，预计以后期间不会变更，未来期间有足够的应纳税所得额用以抵扣可抵扣暂时性差异。 1月2日，甲公司经股东大会批准，授予其50名管理人员每人10万份股份期权，每份期权于到期日可以6元/股的价格购买甲公司1股普通股，但被授予股份期权的管理人员必须在甲公司工作满3年才可行权。 甲公司因该股权激励于当年确认了400万元的股份支付费用。税法规定，行权时股份公允价值与实际支付价款之间的差额，可在行权期间计算应纳税所得额时扣除。 甲公司预计该股份期权行权时可予税前抵扣的金额为1 500万元。

13、华东公司为一家上市公司，发生下列股份支付交易:2015年10月30日，华东公司与职工就股份支付的协议条款和条件达成一致，2015年12月31日经股东大会批准，实施股权激励计划，其主要内容为:该公司向其50名管理人员每人授予100万份股票期权，这些职员从2016年4月1日起在该公司连续服务3年，即可以5元/股的价格购买100万股华东公司股票，从而获益。华东公司以期权定价模型估计授予的此项期权在2015年12月31日的公允价值为每份18元，当日该股票的收盘价格为每股20元。第一年华东公司估计三年中离开职员的比例将达到6%;第二年公司将估计的职员离开比例修正为2%。 2017年12月31日，华东公司经股东大会批准将授予的股票期权数量修改为每人300万份。下列有关华东公司股份支付的会计处理，表述正确的 授予日是指股份支付协议获得股东大会或类似机构批准的日期。 2017年12月31日应确认的管理费用和资本公积金额= 50 X(1一2%) X 300 X 18 X 21/36一21150=133200(万元)。请问21/36是什么意思

甲企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2021年8月份该企业发生的有关职工薪酬的资料如下：（1）当月应付职工工资总额为550万元，“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为400万元，车间管理人员工资为70万元，企业行政管理人员工资为50万元，专设销售机构人员工资为30万元。（2）根据“工资结算汇总表”，本月企业应付职工工资总额为550万元，扣回代垫的职工家属医疗费6万元，按税法规定代扣代缴职工个人所得税共计15万元；企业以银行存款支付工资529万元。（3）根据国家规定的计提基础和计提标准，当月应计提的基本养老保险费用为60万元，基本医疗保险费为50万元，其他保险费为40万元以及住房公积金为50万元。（4）当月企业以其生产的电风扇作为福利发放给500名直接参加产品生产的职工，该型号电风扇市场销售价为每台600元，每台成本为400元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题（答案中的金额单位以万元表示）。（1）根据资料（1），下列各项中，关于该企业分配工资费用会计处理正确的是（）。A.“制造费用”科目增加70万元B

甲企业2X20年4月30日因向乙企业购入一批原材料(价格为1000000元，増值税为130000元)而开出面值为1130000元的6个月期的商业汇票。2×20年10月30日，甲企业与乙企业签订了债务重组协议。协议规定，甲企业以180000股本企业普通股抵偿所欠乙企业的债务。甲企业的普通股面值为1元，每股市价为5元。甲企业支付1000元的发行费用，乙企业支付1000元的相关费用，并办理完股票登记手续。其他相关税费略。根据上述资料，分别假定乙企业将转成的权益工具作为长期股权投、分类为以公价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产、分类为以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产，进行甲、乙企业的相关账务处理。要求：1.在下周上课签到处上传所做分录图片！！！2.回答以下填空题。（1）（）企业是债权人，（）企业是债务人；（2）甲企业的重组损益应当计入（）科目，金额是（）元；（3）对于债权人而言，如果将转成的股权作为长期股权投资核算，入账价值是（）元。（4）对于债权人而言，如果将转成的股权作为以公允价值计量且其变动计入其他综合收益核算，入账价值是（）元。

2019年1月1日，甲方公司为其120名销售人员每人授予10万份现金股票增值权，这些人员从2019年1月1日起必须在该公司连续服务3年，同时3年内(2019年至2021年)某产品的年销售数量分别达到1000万台、1200万台和1500万台，即可自2x21年12月31日起根据甲公司股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2023年12月31日之前行使完毕。2019年12月31日每份现金股票增权的公允价值为12元。本年有20名销售人员离开甲公司，甲公司估计未来两年还将有15名销售人员离开。2019年实际销售数量为1050万台。2020年12月31日每份现金股票增值权的公允价值为15元。本年又有10名销售人员离开公司，公司估计未来一年还将有8名销售人员离开。2x20年实际销售数量为付1300万台。(1)可行权条件及类别(2)2019年1月1日授予日的会计处理;(3)计算2019年12月31日当期的应付职工薪酬并编制相关的会计分录;(4)计算2020年12月31日当期的应付职工薪酬并编制相关的会计分录;老师这个是全部题目我这边不知道为什么追问不了麻烦您帮我看一下这个题目有点着