一般问你的学历、专业、职称、从事会计工作多少年、做过哪方面财务工作、用过什么财务软件、为什么离开以前的公司、成本如何核算、能否接受加班等等。作为应聘会计,在面试时，不管考官如何提问，要让人感觉你是一个沉稳细心的人,留下一个好的印象是很重要的。更要让对方知道你的专业知识、职业素质和实践经验。当然，在会计面试之前也应该做些准备，首先了解应聘单位的企业性质，然后在看公司需要什么样的人才，例如会成本核算，你应该在这时多了解成本的内容，有些公司需要税收方面的需要，你应该采A方面做滴准备。

你好，应确认的投资收益=2019年7月1日至2019年12月31日所产的半年的利息30万-购入时的手续费15万

是的没错，一般是这样的，看不到

借；应收账款 贷；以前年度损益调整

您好！这个确定不了，看人家心情了。如果是对应主管的话，一般问专业上的问题。 如果是老板，很多会问生活上的问题。

你好！坏账准备期末余额66是正确的，但中间核销坏账时出现了借方余额，存在问题，要对坏账核销发生额进行查验。

这就看你自身的会计水平了

一些会计基础类的问题，是要问的。还有，就是有没有所谓经验，最好是同行业工作经验。这个没有的话，可以自己在网上收集一些资料，就说有经验的。其实这些问题，真的很无聊。

各公司不同，有的会问具体专业，有的不会只问下相关经验

实际上这个你只要有什么单据就做什么凭证就可以了。没有什么特别的。但是对于管理不规范的公司，需要注意以下几个方面，1，必须要有发票，必须要有发票，必须要有发票。一开始不规范，以后再要发票就难了。2，报销的时候必须分清楚项目，不然成本核算不准。3，健全单据的流通过程，不然项目上的人，拿到单据到处丢，最后就是三个字，不见了。

请清晰描述你的问题