受益部门是生产部门，报销部门是管理人员，一般应该计入制造费用还是管理费用？

计提管理部门工资30000元，销售部门工资20000元，生产车间管理人员10000元，生产甲产品的工人工资25000元

 工会经费是按照部门不同分别计入不同科目，还是都计入管理费用？

根据会计法的规定，单位内部的会计工作管理的责任主体是什么

老师，请问，我公司是小规模，为客户提供造价咨询服务的，除了行政办公室外，部门就只有造价部门和代理咨询部门，这两个部门都是主要经营范围内的。那这两个部门发的工资、工会、福利以及工作中产生的等费用，不计入管理费用和销售费用，全部计入主营业务成本，可以吗？可以这样做分录吧： 借：主营业务成本---造价部 5000 ---代理部 8000 贷：应付职工薪酬 13000 借：应付职工薪酬 13000 贷：银行存款 13000

单到货未到的情况下，不影响企业财务部门的会计处理吗

刚进入 服装连锁超市。全国95家门店。在总部财务担任财务主管。不知道从哪着手工作？请老师给点思路。每天各分店都要上传总部报表。每天销售额都要汇给总部统一管理。

研发部门的工资计入管理费用嘛？