新准则的会计科目表中，含有“准备金”的科目包括资产类中的“应收分保合同准备金”科目，负债类中的“未到期责任准备金”科目、“保险责任准备金”科目，损益类中的“摊回保险责任准备金”科目、“提取未到期责任准备金”科目和“提取保险责任准备金”科目等。 一般准备金指从事存贷款活动的金融企业按一定比例从净利润中提取的，用于弥补尚未识别的可能性损失的一般风险准备，该项准备金作为利润分配处理，并作为所有者权益的组成部分。 因此，对于计提风险准备金分录怎么做，如下： 1.计提一般准备金，其会计分录为： 借：利润分配——未分配利润 贷：一般准备金 2.计提专项准备金和特种准备金，其会计分录为： 借：营业费用——××支出户 贷：贷款损失准备——专项准备金户 ——特种准备金户

借；营业税金及附加 贷；应交税费——明细科目

 你好同学： 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资               一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款， 其他应付款一社保 (个人负担)          一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担)               一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款

你好，借:利润分配--提取企业发展基金 贷:盈余公积--企业发展基金

提取备用金借:库存现金 贷:银行存款

您好，个人部分不计提示发工资时扣， 企业部分需要计提借管理费用等公积金贷应付职工薪酬

计提借管理费用-工资/社保（单位负担的） 贷应付职工薪酬-工资/社保（单位负担的） 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款（个人负担的） 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保（单位负担的） 其他应收款/其他应付款（个人负担的） 贷银行存款 和社保一样做的

计提时借管理费用――公积金 贷应付职工薪酬――公积金 缴纳时借应付职工薪酬 借其他应付款或其他应收款――个人公积金 贷银行存款

计提借管理费用-工资/社保（单位负担的） 贷应付职工薪酬-工资/社保（单位负担的） 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款（个人负担的） 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保（单位负担的） 其他应收款/其他应付款（个人负担的） 贷银行存款