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违反会计职业道德真实案例
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
东芝会计造假违反哪些会计信息质量要求
真实性,可靠性
151楼
2023-02-10 16:26:59
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答疑苏老师
职称:注册会计师
4.99
解题: 3.62w
引用 @ 直率的板栗 发表的提问:
会计人员从事会计工作,应当遵循的道德标准称为( )
你好,是会计职业道德
152楼
2023-02-12 17:13:52
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 允畅 发表的提问:
报企业所得税主表时,“营业成本”就是利润表里的“营业成本”项目吧?为啥案例答案说是按照“营业成本+营业税金及附加+期间费用 的合计数”这样填写啊?请老师指导。谢谢 还有,老师,报税实操案例 经常有答案是错的。上次已经反映过了。请老师们复核一下案例的答案。不然这样很误导我们刚学会计的学员。
你好,是利润表的营业成本,不包括营业税金及附加和期间费用
153楼
2023-02-12 17:28:34
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靖曦老师
职称:高级会计师,初级会计师,中级会计师
4.91
解题: 0.71w
引用 @ qi mei (绮媚) 发表的提问:
管理职业道德什么时候有回播,以前上过课的,还需要看吗?
您好,会计学堂售前客服咨询一下,这边是答疑老师,不好意思
154楼
2023-02-12 17:46:37
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ Andrea 发表的提问:
真账实操酒店会计业务19怎么计算税费?
你好 123600/1.03*3%
155楼
2023-02-12 18:08:59
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Andrea:回复邹老师 和答案不一样,缴税的时候区分开票和不开票金额吗?
2023-02-12 18:29:08
邹老师:回复Andrea是一般纳税人吧,而不是小规模吧 一般纳税人是123600/1.06*6%
2023-02-12 18:42:03
邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 勤奋的猎豹 发表的提问:
职员违反劳动纪律规定罚款50元
你好,这个罚款是直接收取,还是从工资中扣的?
156楼
2023-02-13 15:34:24
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
跨期做账属于违反什么会计制度
违反及时性原则
157楼
2023-02-13 15:56:22
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袁老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
4.98
解题: 7.19w
引用 @ 馨曦 发表的提问:
收入轧差记账违反会计法哪一条
真实性
158楼
2023-02-13 16:14:43
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meizi老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 31.76w
引用 @ 艳会 发表的提问:
会计学堂有没有成本会计生产实际案例分析
https://www.acc5.com/course/course_1369.html 你可以去看看这个
159楼
2023-02-13 16:20:58
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宸宸老师
职称:注册会计师
4.99
解题: 1.71w
引用 @ 筱筱峰 发表的提问:
是2019年初级会计实务真题模拟一里面最后一道计算题
学员您好,这题你有什么疑问吗
160楼
2023-02-14 16:39:03
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筱筱峰:回复宸宸老师 我觉得答案里最后一个分录贷方应该是应付账款不是应收账款
2023-02-14 17:31:29
宸宸老师:回复筱筱峰按我们的理解应该是用“应付账款”, 1.是由于前面应收账款92800,借方是形成应收账款的。、 2.现在需要给一定的手续费给代销方,所以直接用“应收账款480”科目代替了。 3.这样就可以根据差额直接将余额付给代销方。
2023-02-14 17:45:16
筱筱峰:回复宸宸老师 明白了,谢谢老师
2023-02-14 18:06:12
宸宸老师:回复筱筱峰不客气的,祝您学习愉快,早日通过考试
2023-02-14 18:20:55
张伟老师
职称:会计师
4.91
解题: 0.74w
引用 @ 莫言 发表的提问:
快一年了为什么房地产真账实操还是没有答案呢??
没有答案?不会吧
161楼
2023-02-14 16:46:45
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微微老师
职称:初级会计师,税务师
4.99
解题: 3.69w
引用 @ 发夹 发表的提问:
【例题•判断题】企业应在职工发生实际缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。(  ) 老师,这道题怎么理解
您好,企业应当在职工实际发生缺勤的会计期.间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。所以这句话是错误,
162楼
2023-02-14 16:56:59
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发夹:回复微微老师 不明白为什么是非累计带薪缺勤??
2023-02-14 17:17:34
微微老师:回复发夹企业可能对各种原因产生的缺勤进行补偿,比如年休假,生病,短期伤残,婚假,产假,丧假,探假等·带薪缺勤应当分为累积带薪缺勤和非累计带薪缺勤两类。
2023-02-14 17:39:38
发夹:回复微微老师 还是不明白,为什么是非累积带薪缺勤???
2023-02-14 17:50:43
微微老师:回复发夹n您好,就是年休假今年没休的明年可以继续,就是累积带薪缺勤,不能就是非累积
2023-02-14 18:02:45
李爱文老师
职称:会计师,精通Excel办公软件
5.00
解题: 0w
引用 @ suki 发表的提问:
真帐实操物流企业“物流会计申报资料”的进项是15份呀,为什么答案是14份?
这个应该是15份进项,你说的是对的
163楼
2023-02-15 15:42:50
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蒙蒙
职称:中级会计师,税务师,注册会计师
4.95
解题: 0.37w
引用 @ 丽丽 发表的提问:
2019年会计初级实务历年真题(一)最后一道题,营业成本10000是怎样算出来的?
你好,老师看不到题目。
164楼
2023-02-15 15:57:42
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丽丽:回复蒙蒙 看到了吗?
2023-02-15 16:20:50
丽丽:回复蒙蒙 能看到不?
2023-02-15 16:40:13
丽丽:回复蒙蒙 老师?看到了吗?
2023-02-15 16:51:29
蒙蒙:回复丽丽你好,看不清题目啊
2023-02-15 17:18:57
丽丽:回复蒙蒙 ,这次好了吗?
2023-02-15 17:30:00
丽丽:回复蒙蒙 ,这次好了吗?
2023-02-15 17:41:47
袁菲菲老师
职称:初级会计师
5.00
解题: 0.03w
引用 @ 微信用户 发表的提问:
鼓励用人单位建立会计人员信用管理制度,将会计人员遵守会计职业道德情况作为考核评价。岗位聘用的重要依据,强化会计人员诚信责任。对还是错
同学你好,这个题目是对的
165楼
2023-02-15 16:09:29
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