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仲裁费用计入什么会计科目
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陈诗晗老师
职称:注册会计师,中级会计师,专家顾问
4.99
解题: 17.93w
引用 @ 木棉 发表的提问:
老师,可以仲裁但不适用仲裁法是什么意思?
就是属于仲裁范围,但是不适合用。
31楼
2022-12-20 17:42:44
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木棉:回复陈诗晗老师 能具体点么,为什么属于了还不适合?
2022-12-20 18:18:47
陈诗晗老师:回复木棉比如劳动分不清,属于仲裁的范围,但他不适用于经济仲裁。
2022-12-20 18:32:54
朴老师
职称:会计师
4.97
解题: 20.69w
引用 @ 梦里不知身是客 发表的提问:
55. 下列关于仲裁的说法中,正确的有( )。 A.仲裁协议应以书面形式订立,口头达成仲裁的意思表示无效 B.没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理 C.有效的仲裁协议可排除法院的管辖权 D.仲裁裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉的,仲裁委员会或者人民法院不予受理 参考答案:ABCD 我的答案:ABD 仲裁必须书面,没有仲裁协议不能仲裁,有效的仲裁协议可以排除法院的管辖权,仲裁实行一裁终局原则。 C普通的仲裁和劳动仲裁到底有什么区别呀?
仲裁协议具有排除诉讼管辖权的效力
32楼
2022-12-20 18:04:18
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朴老师:回复梦里不知身是客普通仲裁与劳动争议仲裁有以下区别:(1)法律依据不同。普通仲裁依据的是仲裁法:劳动争议仲裁依据的是《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》。(2)机构的名称和性质不同。普通仲裁因无地域管辖和级别管辖,其名称为hx仲裁委员会;劳动争议仲裁委员会因地域和级别的不同分为xx省劳动争议仲裁委员会、xx市劳动争议仲裁委员会、xx县(区)劳动争议仲裁委员会。(3)受理案件的范围不同。普通仲裁机构受理案件的范围是平等主体的公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷;劳动争议仲裁委员会受理案件的范围包括:因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;因执行有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;法律、法规规定应当依照《中华人民共和国企业劳动争议条例》处理的其他争议。(4)适用的原则和制度不同。普通仲裁无地域管辖和级别管辖;劳动争议仲裁有地域管辖和级别管辖。普通仲裁实行或裁或审、一裁终局制度,裁决作出后,当事人再向人民法院起诉的,人民法院不予受理;劳动争议仲裁实行一裁两审制度,当事人对裁决不服的,可以向人民法院起诉。普通仲裁双方当事人之间必须有仲裁协议、没有仲裁协议,一方当事人提请仲裁的,仲裁机构不予受理;劳动争议仲裁当事人一方即可提起仲裁。(5)时效不同。普通仲裁的时效一般是两年;劳动争议仲裁的时效是60日。
2022-12-20 18:22:05
梦里不知身是客:回复朴老师 哇,好全面。
2022-12-20 18:51:27
梦里不知身是客:回复朴老师 普通的仲裁和劳动仲裁老是会把我搞混
2022-12-20 19:08:35
朴老师:回复梦里不知身是客这种的没什么技巧,就是要记住,满意请给五星好评,谢谢
2022-12-20 19:32:25
沈家本老师
职称:注册会计师,税务师,律师
4.99
解题: 0.6w
引用 @ Snow 发表的提问:
仲裁协议又不是仲裁裁决怎么会有法律效益呢?
您好,有效的仲裁协议当然是有法律效力的 总体上具有三方面的法律效力即:对当事人的约束力、对仲裁机构的效力和对法院的制约力:   1.对当事人的法律效力。这是仲裁协议效力的首要表现。   其一,仲裁协议约定的特定争议发生后,当事人就该争议的起诉权受到限制,只能将争议提交仲裁解决,不得单方撤销协议而向法院起诉。   其二,当事人必须依仲裁协议所确定的仲裁范围、仲裁地点、仲裁机构等内容进行仲裁,不得随意更改。   其三,仲裁协议对当事人还产生基于前两项效力之上的附随义务,即:任何一方当事人不得随意解除、变更已发生法律效力的仲裁协议;当事人应履行仲裁委员会依法作出的裁决,等等。   2.对仲裁机构的法律效力。有效的仲裁协议是仲裁机构行使管辖权,受理案件的惟一依据。没有仲裁协议的案件,即使一方当事人提出仲裁申请,仲裁机构也无权受理。仲裁协议对仲裁管辖权还有限制的效力,并对仲裁裁决的效力具有保证效力。当然,仲裁机构对仲裁协议的存在、效力及范围也有裁决权。   3.对法院的法律效力。   首先,有效的仲裁协议排除了法院的管辖权。   其次,对仲裁机构基于有效仲裁协议作出的裁决,法院负有执行职责。这体现了法院对仲裁的支持。   第三,有效的仲裁协议是申请执行仲裁裁决时必须提供的文件。根据《联合国关于承认和执行外国仲裁裁决公约》(《纽约公约》)的规定,为了使裁决能在另一国得到承认和执行,胜诉的一方应在申请时提交:仲裁裁决的正本或正式副本;仲裁协议的正本或正式副本。
33楼
2022-12-20 18:11:59
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沈家本老师:回复Snow您满意,请五星好评哦, 谢谢
2022-12-20 18:25:10
玲老师
职称:会计师
4.99
解题: 37.73w
引用 @ 现代的书本 发表的提问:
总裁办用的桶装水计入什么科目
你好 办公用的记管理费用办公费
34楼
2022-12-21 17:35:01
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俞老师
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师,税务师
4.95
解题: 0.71w
引用 @ 发表的提问:
AD我知道是不能仲裁,C是能仲裁但不适用仲裁法吧?答案C解析为什么说不能仲裁呢?以后遇到这种题怎么去区分判断呢?
牵扯到人身的都不能仲裁
35楼
2022-12-21 17:46:40
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 李同学 发表的提问:
企业与员工申请补助金仲裁调解费用会计分录
你好 借;管理费用 贷;银行存款等科目
36楼
2022-12-21 17:52:18
全部回复
立红老师
职称:中级会计师,税务师
5.00
解题: 8.41w
引用 @ Sunny鸿运满堂 发表的提问:
老师好,【单选题】甲公司与乙公司签订买卖合同,并在合同中约定了仲裁条款,但未选定仲裁委员会。关于该仲裁条款效力及适用的下列表述中,正确的是()。(2019年) A.当事人可以就仲裁委员会的选择签订补充协议;达不成补充协议的,该仲裁条款无效 B.该仲裁条款有效;约定的仲裁事项发生争议时,由合同签订地的仲裁委员会审理 C.该仲裁条款无效 D.该仲裁条款有效;约定的仲裁事项发生争议时,由合同履行地的仲裁委员会审理 为什么是、A?
同学你好,没有选定仲裁委员会是可以补充,如果不能达成补充协议,条款是无效的
37楼
2022-12-21 18:11:59
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阎老师
职称:中级会计师
4.98
解题: 0.99w
引用 @ 蓉蓉假期 发表的提问:
是不是没有仲裁协议,一方申请仲裁,仲裁委员会不受理?
《仲裁法》第4条规定:当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。
38楼
2022-12-22 16:34:45
全部回复
荣荣老师
职称:中级会计师,税务师
4.99
解题: 0.46w
引用 @ 懦弱的雪碧 发表的提问:
没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理,对不对?
你好同学,你说的是对的,没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理
39楼
2022-12-22 16:54:59
全部回复
邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.64w
引用 @ 半夏微凉 发表的提问:
为什么达成了仲裁协议,还要申请仲裁呢?
你好,只有双方同意仲裁(达成了仲裁协议),才可以申请仲裁 如果不同意仲裁,是不可以用仲裁这种方式的 这里的仲裁协议不是结果,而是申请仲裁的前提条件
40楼
2022-12-22 17:24:22
全部回复
俞老师
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师,税务师
4.95
解题: 0.71w
引用 @ 361164575 发表的提问:
仲裁"一裁终局"和我截图中的"对仲裁效力有异议,可以请求仲裁委员会或人民法院裁决 "两个概念有什么区别
你开庭前提出,不提出就认为你没异议
41楼
2022-12-22 17:49:35
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361164575:回复俞老师 如果对仲裁效力有异议可以直接走民事诉讼呀,为什么要选仲裁委员会又要人民法院裁决,还是不懂?
2022-12-22 18:13:07
俞老师:回复361164575一般而言你有异议的除非争议处理定了是仲裁,你不管向仲裁委员会或是人民法院提出异议,都是最后由法院审理的!
2022-12-22 18:34:43
陈静老师
职称:,中级会计师
4.97
解题: 1.25w
引用 @ 阳光 发表的提问:
仲裁和劳动仲裁的区别是什么
你好。从本质意义上说,《中华人民共和国仲裁法》所规定的仲裁制度与《企业劳动争议处理条例》规定的劳动争议“仲裁”制度是截然不同的。《仲裁法》所规定的仲裁制度,是我国按照国际通行惯例在民商事领域内统一建立的法律制度;而现行的劳动争议“仲裁”制度则是国家针对劳动争议的特殊性,在该领域设立的处理劳动争议的专门制度,其与有关国际公约所称的仲裁并无任何联系。《中华人民共和国仲裁法》第七十七条特别规定劳动争议仲裁另行规定,不适用仲裁法。归纳起来,两者主要有以下区别:   1.在机构设置方面,仲裁委员会不按行政区划层层设立,可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可以根据需要在其他设区的市设立;而劳动争议仲裁委员会是按行政区划分别在县、市和市辖区等设立的处理劳动争议的特别机构,其常设办事机构设于各同级劳动行政主管部门内。   2.在受案范围方面,仲裁涵盖民事、经济的绝大多数领域,包括各类合同纠纷和其他财产权益纠纷;而劳动争议仲裁仅限于劳动争议。   3.在管辖方式方面,仲裁实行协议管辖,当事人可自主选择诉讼或者仲裁,也可自主选定仲裁委员会;而劳动争议仲裁实行地域管辖和级别管辖,当事人之间发生劳动争议后不得直接向人民法院起诉,而必须先申请劳动争议仲裁且当事人之间无需订有仲裁协议。   4.在裁决效力方面,仲裁实行一裁终局制度,裁决一经作出,即发生法律效力;而劳动争议仲裁裁决是非终局性的,当事人不服还可以向人民法院起诉。
42楼
2022-12-22 18:08:59
全部回复
宸宸老师
职称:注册会计师
4.99
解题: 1.71w
引用 @ 明理的导师 发表的提问:
劳动仲裁补偿金会计处理
您好 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
43楼
2022-12-23 17:11:27
全部回复
文静老师
职称:高级会计师,中级会计师,会计学讲师
4.99
解题: 1.33w
引用 @ 有有爱 发表的提问:
@文静老师甲公司与乙公司签订买卖合同,并在合同中约定了仲裁条款,但未选定仲裁委员会。关于该仲裁条款效力及适用的下列表述中,正确的是()。 A. 当事人可以就仲裁委员会的选择签订补充协议;达不成补充协议的,该仲裁条款无效 B. 该仲裁条款有效;约定的仲裁事项发生争议时,由合同签订地的仲裁委员会审理 C. 该仲裁条款无效 D. 该仲裁条款有效;约定的仲裁事项发生争议时,由合同履行地的仲裁委员会审理 A 我的答案: A 仲裁协议对仲裁事项或仲裁委员会没有约定或者约定不明确的,当事人可以补充协议;达不成补充协议的,仲裁协议无效。 仲裁条款无效就是说仲裁协议无效吗
同学,你好 是的,你的理解正确
44楼
2022-12-23 17:38:26
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有有爱:回复文静老师 一直以为条款说的是某一条法则,协议说的是整体
2022-12-23 18:08:30
文静老师:回复有有爱同学,你好 你原来的理解正确 1.无效合同并不是全部没有效力。 有三种条款是有效的: 一是,合同中独立存在的有关解决争议方法的条款; 二是,因合同无效返还由该合同取得的财产; 三是,有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的应当各自承担相应责任。 2.条款无效,不影响合同其他条款效力的,其他部分仍然有效,也就是条款无效不必然导致合同无效。 3.仲裁协议对仲裁事项或仲裁委员会没有约定或者约定不明确的,当事人可以补充协议;达不成补充协议的,仲裁协议无效,同时除了1中的三种情况条款也无效;本题是买卖合同约定的仲裁条款,不是仲裁协议,这种情况条款无效
2022-12-23 18:37:23
小小霞老师
职称:初级会计师
4.98
解题: 0.88w
引用 @ 小蹦子 发表的提问:
什么是仲裁协议?不太理解仲裁协议的含义
仲裁协议是指双方当事人自愿将他们之间已经发生或者可能发生的可仲裁事项提交仲裁裁决的书面协议。仲裁协议包括双方当事人在合同中订立的仲裁条款和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求仲裁的协议。仲裁协议是仲裁委员会受理案件的前提条件。 双方当事人在自愿、协商、平等互利的基础之上将他们之间已经发生或者可能发生的争议提交仲裁解决的书面文件,是申请仲裁的必备材料。
45楼
2022-12-23 18:05:59
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