箱，瓶，坛，桶，袋等 周转材料-包装物

出口报关销售时： 借：应收外汇账款 贷：主营业务收入——出口销售收入 结转出口商品成本： 借：主营业务成本 贷：库存商品——库存出口商品 申报出口退税时： 应退的增值税财务处理： 借：应收出口退税(增值税) 贷：应交税费——应交增值税(出口退税) 进项税额转出时： 借：主营业务成本 贷：应交税费——应交增值税(进项税额转出) 收到增值税退税款时： 借：银行存款 贷：应收出口退税(增值税) 目前我国已有针对跨境电子商务出口业务这类新业态出台的规范性文件。在多领域、多部门的监管职责、经营主体的义务责任等都进行了新的界定和明确，是推进当前跨境电子商务规范发展的重要工作指引。 财政部、国家税务总局规定两类电子商务企业可获得增值税和消费税免退(免)税政策，一类是同时符合下列条件的企业，适用增值税和消费税退(免)税政策：电子商务出口企业属于增值税一般纳税人并已向主管税务机关办理出口退(免)税资格认定;出口货物取得海关出口货物报关单(出口退税专用)，且与海关出口货物报关单电子信息一致;出口货物在退(免)税申报期截止之日内收汇;电子商务出口企业属于外贸企业的，购进出口货物取得相应增值税专用发票、消费税专用缴款书(分割单)或海关进口增值税、消费税专用缴款书，且上述凭证有关内容与出口货物报关单(出口退税专用)有关内容与相匹配。 还有一类企业虽然不符合上述条件，但同时符合下列条件，可以适合增值税、消费税免税政策：电子商务出口企业已办理税务登记;出口货物取得海关签发出口货物报关单;购进出口货物取得合法有效的进货凭证。

出纳的日常工作内容有哪些 出纳的日常工作主要包括货币资金核算、往来结算、工资核算三个方面的内容。 1.货币资金核算。日常工作内容有： （1）办理现金收付，审核审批有据。严格按照国家有关现金管理制度的规定，根据稽核人员审核签章的收付款凭证，进行复核，办理款项收付。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、总会计师或单位领导审核签章，方可办理。收付款后，要在收付款凭证上签章，并加盖“收讫”、“付讫”戳记。1、审核原始凭证。 2、编制记账凭证。 3、登记各种明细账。 4、编制记账凭证汇总表。 5、月末作相关的提取、摊销、结转凭证。6、登记总帐。 7、月末结帐、对帐，做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。 8、编制会计报表。 9、装订凭证。 10、纳税申报工作。 11、会计档案保管工作

同学，你好 一个是人工，主要是考勤。 二是材料 三机械费用 四其他直接费

同学你好 利润分配的顺序根据《中华人民共和国公司法》等有关法规的规定，企业当年实现的净利润，一般应按照下列内容、顺序和金额进行分配： 1、计算可供分配的利润 本年净利润(或亏损)与年初未分配利润(或亏损)合并计算可分配利润。  如果可供分配的利润为负数(即亏损)，则不能进行后续分配。如果可分配利润为正(即当年累计利润)，将进行后续分配。    2、提取法定盈余公积金 在年初没有累计亏损的前提下，法定盈余公积金按税后净利润的10%提取。  法定盈余公积金达到注册资本的50%时不再提取。  提取的法定盈余公积金将用于弥补前几年的损失或增加资本。  但是，增资后留存的法定盈余公积金不得少于注册资本的25%    3、提取任意盈余公积金 任意盈余公积金计提标准由股东大会确定，如确因需要，经股东大会同意后，也可用于分配。

您好，说的通俗点，出纳是管理银行存款和库存现金等相关货币型资产的，会计是负责做帐出报表的。 当然对应的都会有些杂活，比如出纳要开支票、提现、结汇、办理银行账户开户注销等等工作。 会计还得打印装订凭证、会计报表、财务报告分析等等

你好 ； 合作社收到国家财政直接补助资金时，借记“库存现金”、“银行存款”等科目，贷记“专项应付款”科目。 合作社按照国家财政补助资金的项目用途，取得固定资产、农业资产、无形资产等时，按实际支出，借记“固定资产”、“牲畜(禽)资产”、“林木资产”、“无形资产”等科目，贷记“库存现金”、“银行存款”等科目， 同时借记“专项应付款”科目，贷记“专项基金”科目;

初级会计培训里面有这些内容。

职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中:新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。 职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。 针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面: (1)单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。 (2)单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。 (3)单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。 (4)实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。 (5)实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。 折叠编辑本段上下限 缴费基数上限是指，职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数; 缴费基数下限是指，职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。 社会保险缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%);最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。 缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。每年4-6月，用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知，申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。 折叠

您好，您可以参考一下服务业的真帐实操的课程