欧拉you：回复venus老师 工作年限是指毕业时间到报考年份的跨度？还是必须从事会计的时间？

venus老师：回复欧拉you有关会计工作年限的要求，是指报考人员取得规定学历前后从事会计工作时间的总和。因此，有效会计工作年限可累计计算。

1037800556：回复答疑苏老师 好的，医保的报销比例有区别吗

答疑苏老师：回复1037800556你好 报销的比例也是没有区别的

海蒙：回复何江何老师 还有一个是饭店的会计，也是好几年的饭店了，主要招的是核算会计。

何江何老师：回复海蒙建议你做4S店，相对比较专业，一般会有全国的系统，能让你快速成长。

海蒙：回复何江何老师 今天去4s店面试了，财务经理面试的我，通过谈话，说我干不了记账会计，他们这比较正规，从整车入库一直到销售出库，记载整个流程。说我没有系统的学习过会计，让我考虑一下出纳职位？请老师给个建议。

何江何老师：回复海蒙你好 同学，他说这个出纳是为了少给你钱，4S是全国系统的，出纳就是会计

李老师：回复爱笑的流沙建议去会计事务所~~~~~~

青春侠：回复邹老师 老师，什么是第一学历？

邹老师：回复青春侠你好，就是你拿到大专函授 之前所取得的学历

溪溪：回复小洪老师 好的 谢谢老师

小洪老师：回复溪溪同学你好，不用客气。

任秀洁：回复朴老师 医疗待遇里的除了停工留薪期以外的所有待遇也可以继续享受？

朴老师：回复任秀洁同学你好 工伤工人在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤工人在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责

任秀洁：回复朴老师 那伤残待遇呢？

朴老师：回复任秀洁同学你好 1. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; 2. 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的。(2)伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一至四级的,由工伤保险基金按月支付伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。