你好！劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 并没有强制要求一定要有试用期！

你好，建议你列出计算公式的，因为你列出。会根据情况给分的，如果你直接给出答案，如果错了，那么一分都没有了

D不对是因为预计负债冲减存货，而是在完工时冲减存货，借：预计负债 贷：库存商品。满意的话麻烦评价一下！

子公司没有结算义务，属于权益结算，确认成本费用和资本公积=（10-1-1）*1*8/2=32

您好，计算如下。 1.A 本期实际缴纳销项税额=（2060-515）/1.03*0.03=45万。B，因是简易征收项目，不可以抵扣进项税额。所以选择供应商的时候需要考虑含税价报价最低的做为合作商。针对此题，含税价已经告诉我们，所以选择一般纳税人还是小规模纳税人都可以 2.一般计税项目，销项税额=330/1.1*0.1=30万，因是一般计税项目，所以我们选择一般纳税人可以开具专票进行抵扣的。材料进项=150*0.16=24万，分包商进项税额=50/1.1*0.1=4.5, 当月可以抵扣的进项合计 24+4.5=28.5，当月实际缴纳销项税额=30-28.5=1.5万。所以选择一般纳税人更加划算

这是从价+从量的消费税。 第一个式子是在计算消费税的计税依据。这是原公式换算。 然后再用这个计税依据去确认这到底 是甲类还是乙类。

你好，这只是一个题目，你说的跟哪里不一样啊

同学，你好 本题答案没有问题，数量10万件，单价0.9万元每件，所以收入为90000万元，单位变动成本0.5万元每件，所以变动成本为50000万元，固定成本总额30000万元 这样息税前利润=90000-50000-30000=10000(万元)

调整的净利润=5000*6/12-(1500-500)/5*6/12-(600-500)%2B(600-500)/10*3/12=2302.5 调整损益调整=2302.5*40%=921 为什么要除2 因为甲公司是7月1日才取得该股权，所以净利润只能算6个月的。

你好,会给分的,会按步骤给分的.