莉：回复bamboo老师 老师，我们公司目前刚起步，项目还没上来，公司8个员工其中6个工资在总部发放，只有两个人工资在本公司 发放，我平时每月做账没做职工教育经费计提，就直接借：管理费用-职工教育经费 贷：银行存款”，这个教育经费年底可以补提吗？补提的话分录怎么做

bamboo老师：回复莉教育经费年底可以补提 您入账的时候可以向我上面那样写分录 补计提 借 管理费用～职工教育经费 贷 应付职工薪酬～职工教育经费

莉：回复bamboo老师 我做账的时候已经做了借：管理费用-职工教育经费了， 补提又借：借：管理费用-职工教育经费 ，不是重复了吗

bamboo老师：回复莉职工教育经费应该通过应付职工薪酬核算 如果您前面已经做了这样的分录 那做一笔相同的红字 然后根据我写的两笔分录做蓝字

莉：回复bamboo老师 我今年先不计提，明年再计提可以吗

bamboo老师：回复莉今年发生的 应该在今年计提

莉：回复bamboo老师 那我从7月开始计提可以吗？我怕计提多了，挂在那里也用不掉

bamboo老师：回复莉计提多了 年末没有用完 可以冲销掉的

莉：回复bamboo老师 上个月我做了一笔借：管理费用-职工教育经费 100 贷：银行存款 100 如果到年底补提的时候怎么冲？怎么提？还是这个月就把他调过来好？具体会计分录怎么操作？？

bamboo老师：回复莉您这个100是根据实际发生的金额入账么

莉：回复bamboo老师 是的

bamboo老师：回复莉那您不需要补计提了啊 只是说您账务处理不规范 没有通过应付职工薪酬科目走账

莉：回复bamboo老师 您刚才不是说要年底冲红？再补提什么的，我觉得乘现在发生笔数不多，能不能再下个月及时补救？免得被查到时还要补提。或者说假如真的忘计提了，像我这种情况怎么冲红，

bamboo老师：回复莉冲红是您多计提了 才冲销 您按照实际发生的金额入账 没有多计提 不需要冲啊 您多计提的 如果没有实际发生 税务也不让您扣除 按实际发生的入账就好了 您要调整分录的话 可以这样 借：管理费用-职工教育经费 -100 贷：银行存款 -100 借 管理费用～职工教育经费 100 贷 应付职工薪酬～职工教育经费 100 借 应付职工薪酬～职工教育经费 100 贷 库存现金等 100

莉：回复bamboo老师 你这个分录借了两笔管理费用100，加上我先前计的一笔100 ，加起来管理费用借方发生数300？？？你重复做了吧

莉：回复bamboo老师 我的意思是我前几个月职工教育经费都没提，这个月想计提职工教育经费，需要不需要补贴以前月份的，如果需要补贴的话会计分录怎么做？？？？？？借 管理费用～职工教育经费 100 贷 应付职工薪酬～职工教育经费 100 借 应付职工薪酬～职工教育经费 100 贷 库存现金等 100 这个分录是正常操作，我知道的，现在就是先前已经借：管理费用去了，怎么补提的问题

bamboo老师：回复莉我一笔红字 一笔蓝字 合计为0 视同没有发生 只要您写的100

bamboo老师：回复莉您以前有职工教育经费发生么

bamboo老师：回复莉如果前面没有实际发生 不需要计提 等到实际发生的时候写分录就好了 实报实销

莉：回复bamboo老师 我们公司刚成立，就发生两笔职工教育经费，直接记到管理费用立面去了，忘记计提了。我想这个月把他补救回来，有没有更简单的方法

bamboo老师：回复莉您做的分录是直接列支了 要计提的话 就写我上面那样的三笔分录

莉：回复bamboo老师 借：管理费用-职工教育经费 -100 贷：银行存款 -100 借 管理费用～职工教育经费 100 贷 应付职工薪酬～职工教育经费 100 借 应付职工薪酬～职工教育经费 100 贷 库存现金等 100 就是说一定要把以前的冲红了，再重新计提。对吗？ 那我还有个问题就是，职工教育经费它是按工资2.5%计提的，我可不可以到年底一次性按实际发生数计提，这样就不存在计提数大于发生数，又要冲红了，我这样理解可以吗？？？

bamboo老师：回复莉通过应付职工薪酬核算的话 您前面已经入账的 是这样处理 您理解正确的 职工教育经费它是按工资8%计提的 可以到年底一次性按实际发生数计提

长情的汉堡：回复辜老师 做到管理费用哪个明细下呢

辜老师：回复长情的汉堡计入管理费用～招标费用

追逐我的明天。：回复maize老师 以前的会计做成了借其他应收款等发票，贷银存这样是不是其他应收款里一直挂着？要怎么处理？

maize老师：回复追逐我的明天。你这个转费用下面，借管理费用标书费 贷其他应收款，跨年做借利润分配未分配利润 贷其他应收款

小鱼儿：回复紫藤老师 好的谢谢老师，那即将注册代理记账公司，法人是我自己，其他三名证书都符合要求，就是都是达到退休年龄的人，这样能通过注册吗

紫藤老师：回复小鱼儿  你好，那样也是可以的

我：回复邹老师 为什么不是成本呢？

邹老师：回复我你好，这个并不构成项目成本的 因为制作标书并不一定中标的

我：回复邹老师 不管你中不中标，人家给你做了标书呀。和中标有啥关系？

我：回复邹老师 其他业务成本，不能吗?

邹老师：回复我你好，就是因为与取得收入没有必然关系，所以不能计入成本的

学无止境：回复宋生老师 两个老板的厂的，最后怎么算老板挣了多少钱？那原材料，工人工资，日常开支，电费，买别人的货加镀锌费都可以记在费用里吗

宋生老师：回复学无止境您好！是的。你按照利润表填，最后的数据就是利润了。

学无止境：回复宋生老师 最后还得结转吗

宋生老师：回复学无止境您好！是的。不然得不到最后的数据。

学无止境：回复宋生老师 那这张图片上怎么结转

宋生老师：回复学无止境您好！你这样做的，没有什么科目，不好说。 一、结转收入 借：主营业务收入 其他业务收入 营业外收入 贷：本年利润 二、结转成本、费用和税金 借：本年利润 贷：主营业务成本 营业税金及附加 其他业务成本 销售费用 管理费用 财务费用 营业外支出 所得税费用

11876948484884：回复郭老师 标书制作缴纳印花税吗？

郭老师：回复11876948484884你好，你们单位不需要交印花税的。

愤怒的洋葱：回复宋生老师 老师，这个可以归入研发费用么~我就是在管理费用-办公费和研发费用2个之间选择不定

宋生老师：回复愤怒的洋葱你好！可以的。可以计入研发费用。

：回复愤怒的洋葱计入研发费用，其他费用中的办公费

岁月静好：回复徐阿富老师 老师，还有给员工的证书补贴怎么记账啊？还有公司以公司名义和其他公司及个人共同合伙成立了一个公司，注资款用公司账户直接汇的，这笔款项怎么记账呢？

徐阿富老师：回复岁月静好1，给员工的证书补贴计入应付职工薪酬-福利费 2，计入长期股权投资

岁月静好：回复徐阿富老师 老师，长期股权投资怎么做分录呢？

徐阿富老师：回复岁月静好借长期股权投资 贷银行存款