同学你好 是会计问题吗

可以参照相关服务行业来学习

1.违反。唐某承担了管理层职责 2.违反。项目组成员不应当接受礼品 3.违反。项目组成员的直接近亲属不应当与被审计单位有直接经济利益 4.违反。李某的直系亲属担任被审计单位的财务经理，李某应当调离该项目组

这个每个人看法不一样 有的人觉得是全盘账务处理，有的人觉得是成本，有的人觉得是税务筹划等等

这个应该是正确的说法

你好，提示是什么不通过

你好，这道题选择BCD 一、体现会计职业道德“客观公正”要求的是：（1）依法办事；（2）实事求是；（3）如实反映。 其中“客观公正”的含义和内容如下： 1、含义。客观是指按事物的本来面目去反映，不掺杂个人的主观意愿，也不为他人意见所左右。公正就是平等、公平、正直，没有偏失。客观公正是会计职业道德所追求的理想目标。 2、客观公正的基本要求有： （1）依法办事。是会计工作保持客观公正的前提，它要求依据法律、法规和制度的规定进行会计业务处理，并对复杂疑难的经济业务，作出客观的会计职业判断。 （2） 实事求是。实事求是要求会计人员从实际对象出发，按照事物的实际情况办事，在需要进行职业判断时，应保持客观公正的态度，实事求是、不偏不倚。 （3） 如实反映。如实反映要求会计人员客观反映事物的本来面貌，不夸大、不缩小、不隐瞒，如实反映和披露单位经济业务事项。

这个是申报增值税的问题。可能是：增值税未申报，或者是金税三期数据未比对。

民营体检中心收入会计分录 借：现金或银行存款 贷：主营业务收入 体检中心是不需要接转成本的，主要是费用支出，如房租，工资等等，直接接转费用接可以了。属于服务行业都是这样的。 员工体检费怎么做会计分录？ 员工体检费计入管理费用会计科目。 附注： 计提时会计分录： 借：管理费用-职工福利 贷：应付职工薪酬-福利费 支付时会计分录： 借：应付职工薪酬-福利费 贷：库存现金或者银行存款 企业员工体检费的会计分录及其税务处理 一、企业员工 体检费 的会计分录： 1.计提时的会计分录： 借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 2.支付体检费的会计分录： 借： 应付职工薪酬——福利费 贷：库存现金或银行存款。 二、企业员工体检费的税务处理： 体检费用属于职工福利，按照计税工资总额的14%计算扣除，超过部分不予扣除。