宇飞老师：回复虚心的硬币第二题总体思路：已知9月初在产品材料、直接人工和制造费用的金额，也知道单月发生的直接材料、人工、制造费用的金额，因此可以得出产成品和在产品总的成本，又得知期末在产品的单位定额成本（定额直接材料+人工+制造费用）和在产品数量200-180=20个，因此可以得出在产品的总成本，把全部成本减去在产品成本就得出产成品的总成本。产成品总成本除以产成品数量180个就得出产成品单位成本。

XT：回复金子老师 以前的跟现在的不一样吗

金子老师：回复XT学员，答案是正确的，就是BCD。不一样，原来是购买价款包含的已宣告但未发放的现金股利是不放入成本中，应确认为应收股利，现在新准则是不再确认应收股利，而是直接放入成本中。 分录如下，委托购入股票： 借：交易性金融资产—成本500 投资收益1.25 应交税费—应交增值税（进项税额）0.075 贷：其他货币资金—存出投资款501.325 收到现金股利： 借：其他货币资金—存出投资款5 贷：投资收益5 贬值： 借：公允价值变动损益20 贷：交易性金融资产—公允价值变动20 全部出售： 借：其他货币资金—存出投资款600 交易性金融资产—公允价值变动20 贷：交易性金融资产—成本500 应交税费—应交增值税（销项税额）5.66 投资收益114.34 同时， 借：投资收益 20 贷：公允价值变动损益 20

XT：回复金子老师 收到股利为什么教材上是贷应收股利

金子老师：回复XT学员，本题中是收到购买价款中包含的股利，新准则不再确认应收股利， 而收到持有期间的股利时，计入应收股利，分录为， 宣告持有期间的股利分录为： 借：应收股利 贷：投资收益 收到股利时， 借：银行存款 贷：应收股利

誓言，如尘般指染：回复邹老师 老师，是把单位的和个人的分开的缴纳和计提的分录，是怎么写？这 是想问的。之前听线上老师讲的缴纳时候的个人做其他应收款，但是实操上是个人是其他已付款，公司是管理费用。。

邹老师：回复誓言，如尘般指染其实，用其他应收的，用其他应付的都有 其他应收款处理方式 举例个人部分社保金额为279，公司部分为716，月工资3500 月头缴纳时会计分录为： 借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 其他应收款--社会保险费（个人部分）279 贷：银行存款 995 月底计提会计分录为： 借：管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费（单位部分）716 贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 借；管理费用/销售费用/制造费用---工资3500 贷；应付职工薪酬-工资3500 个人部分从工资中扣回时，会计分录为： 借：应付职工薪酬--工资（应发数）3500 贷：其他应收款--社会保险费（个人部分）279 应交税费--应交个人所得税 0 库存现金/银行存款 （实发数）3221 公司部分需计提，个人部分不需计提，在发放工资时扣除 其他应付款核算方式 举例个人部分社保金额为279，公司部分为716，月工资3500 1、计提公司部分 借：管理费用-社保 716 贷：应付职工薪酬-社保 716 2、计提工资 借：管理费用-工资 3500 贷：应付职工薪酬-工资 3500 3、次月缴纳社保 借：应付职工薪酬-社保 716 其他应付款-社保个人部分 279 贷：银行存款 995 4、发放工资 借：应付职工薪酬-工资 3500

xh89162162：回复陈诗晗老师 就是说涉及计算的可以先做分录，再解题对吧？

陈诗晗老师：回复xh89162162考试只是看你答案是否正确，顺序不影响

courage：回复诗婷老师

诗婷老师：回复courage应该选择错误，因为有特例能使条件正确，但是题干太绝对，直接说了无效

安详的小蝴蝶：回复黑眼圈老师 D答案怎么就不对啊 小于1不就是非敏感因素吗

安详的小蝴蝶：回复黑眼圈老师 老师可以回复下我的问题吗？

安详的小蝴蝶：回复黑眼圈老师 老师你在吗 ？麻烦回复下

黑眼圈老师：回复安详的小蝴蝶不好意思才看到您的信息呢，准确的说话应该是绝对值小于1就不是敏感因素，比如敏感系数为-4，那么绝对值为4，属于敏感因素。

桂龙老师：回复干净的雨同学你看一下吧。。

干净的雨：回复桂龙老师 老师 这个是根据上述分录录练习五的利润表 麻烦啦

桂龙老师：回复干净的雨同学你看一下吧。。

干净的雨：回复桂龙老师 老师 没有九月份的表中上期金额就不需要录入的吧

桂龙老师：回复干净的雨是的，只填本期数就可以了。