会计人生长期职业规划

宋生老师

职称：注册税务师/中级会计师

4.99

解题: 29.86w

您好！如果受益期间超过一年，建议计入长期待摊费用。

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吴月柳

职称：会计师,精通全盘账务处理,金碟与用友软件操作

4.98

解题: 3.57w

你好，你可以在学习方案定制中心里把资料填上去，系统到时会给你制定方案的。

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晓海老师

职称：会计中级职称

5.00

解题: 2.42w

你好！CMA是中国范围内的资质认定，一般是强制的，且执行大多数是国内标准规范，CNAS合格评定是中国参与的国际互认的中国组织一般是非强制的，执行大多数是美标欧标德日标，国内企业当然cma还是可以的，国外贸易的当然是CNAS会更吃香！

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立红老师

职称：中级会计师,税务师

5.00

解题: 8.41w

你好，以后是否还继续建造呢？

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文静老师

职称：高级会计师,中级会计师,会计学讲师

4.99

解题: 1.33w

利润分享计划是指员工根据其工作绩效而获得一部分公司利润的组织整体激励计划。是由企业建立并提供资金支持，让其员工或受益者参与利润分配的计划。例如，公司为了激励职工，设定净利润指标为1000万，如果全年超过1000万，把这净利润1000万的10%拿出分享，作为额外薪酬。属于短期利润分享计划。

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文静老师：回复紫水晶如果这种计划执行期限超过1年，属于长期利润分享计划

2023-01-29 16:37:12

紫水晶：回复文静老师好的，谢谢老师

2023-01-29 16:55:30

文静老师：回复紫水晶不客气，非货币性职工福利包括自产货物发放职工，租赁住房免费给职工居住，购买汽车免费提供给职工使用等

2023-01-29 17:21:53

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