文静老师：回复HE期末资产=100000➕ 10000-1000-5000➕ 10000-10000=104000 期末负债=40000-20000-1000-5000➕ 10000-10000=14000 期末所有者权益=60000➕ 10000➕ 20000=90000

徐源潞：回复雪林这个题如果列分录会很长也没有必要应该考试没有这个时间，你只要记住这种题的套路就可以。这个题合并报表上投资收益的思路就是收到的钱+剩余部分的公允也等于说整个长股的公允价价值减当时净资产的价值-当时购买时的商誉+其他综合收益（因为相当于全部出售了可以结转为损益） （320+320）-700*80%-20（商誉）+20*0.8=76

蒋飞老师：回复加油呀！利得，如果记入所有者权益科目“其他综合收益”就不影响利润了

老王老师：回复2333333您好，管理会计一般情况下，针对企业存在的问题，或者企业想提升一步时，进行下面的操作即可。 全面预算管理、标准成本法、内部管理报告、经营预测、EVA提升管理、投资决策、价值链成本管理、作业基础管理、客户盈利能力管理和平衡记分卡等十项管理会计工具，推进管理会计体系化建设。在该体系中，以全面预算管理推进财务转型、以标准成本和作业成本支撑全价值链的成本管理效益提升、以动态经营分析和内部管理报告为管理决策提供依据、以平衡计分卡确保战略落地、以信息技术提升企业管理效率，实现了管理会计对企业发展战略的全方位支撑。

王曼琪：回复邹老师 影视业存在制作环节，制作成本入库怎么处理

邹老师：回复王曼琪借；库存商品 贷；生产成本

王曼琪：回复邹老师 影片投放怎么处理？影片演员薪资怎么处理放在生产成本还是其他科目？租赁拍摄场地怎么处理？

邹老师：回复王曼琪你好，影片投放的支出计入生产成本 薪酬计入生产成本 租赁场地支出计入生产成本

5fsshz：回复易 老师 因为汇算清缴我没做过所以下面这些规定不明白

易 老师：回复5fsshz企业所得税要调整的项目 1.企业如果发生职工福利费的支出，在不超过企业实际发生的工资薪金14%部分，可以进行扣除。而超过工资薪金总额的14%的部分，需要进行纳税调整。 　　2.工会经费在不超过企业工资薪金的2%部分，可以进行扣除。 　　3.职工教育经费在不超过工资薪金总额的8%的部分，可以进行扣除;而超过工资薪金总额8%的部分，可以在以后的纳税年度进行扣除，但应进行纳税调增的处理。 　　4.业务招待费可以根据发生额的60%进行扣除，但是扣除的最高额度不允许超过当年销售收入的0.5%。 　　5.广告费和业务宣传费的支出在不超过当年销售收入的15%部分，可以进行扣除，超过的部分，可以在以后的纳税年度进行结转扣除。 　　6.企业发生的税收滞纳金是违反税收法规需要缴纳的滞纳金，不可以进行扣除，需要作纳税调增。罚款罚金是指纳税人违反国家的法律法规处以的罚款，不可以进行扣除，应该作为纳税调增处理。 　　7.公益事业的捐赠支出在不超过年度利润总额的12%部分，可以进行扣除，但是非公益性捐赠需要作为纳税调增处理。