是每天选一些业务在在外帐里吗？另外如果内帐和外帐都要做凭证，是不是要分别有设两个财务软件进行操作

你好，主要是提供餐饮，住宿等方面的服务，不涉及到具体的产品生产

工程代理会计都做哪些工作内容

商贸

你可以写具有1-2年的商贸企业的会计经验或出纳从业经验。可以美观一些，但不能吹大了，我们美观自己简历的目的不就是想应聘工作吗？经验可以日积月累的提高的，先建议您找个小规模的商贸企业，公司的业务不是很多，加之你在学堂的学习，应该能够应付的了。

您好，1、每日根据各营业收入日报表、各种结算单进一步审核汇总，并修改入账，保证每日收入的真实性、准确性。 2、根据饭店各区域收入日报表汇总编制收入试算平衡表，检查各项收入的划分是否正确，检查是否存在没有入账的收入。 3、审核杂项调整单及贷方调整单，杂项调整单要审核所入帐户是否正确，如有错误及时调整，贷方调整单首先检查有无部门经理或总经理的签字批准，审查原因是否清楚、合理，所记入的帐户是否准确。 ４、通过客房日报表检查出租率，平均房价是否正确，发现问题及时调整。 ５、在电脑账上编制饭店营业收入报表，该报表包括各区域营业收入、餐厅营业收入、客房收入、平均出租率、平均房价、餐厅用餐人数和平均消费部分，表内还提供各营业部门的预算比，同期比及月累计、年累计完成情况的数据，报送总经理审阅后发至各营业部门及公司有关领导。 ６、每日将总出纳做出的现金收入汇总表进行认真核对，凡发现和不合理长短款情况要立即查明原因，及时处理。 ７、每日根据总出纳的现金收入汇总表、电脑报表，按会计制度和科目的规定编制记账凭证，对营业收入做到日清月结。 ８、审核外币兑换的所有单据，发现问题及时解决。 ９、对在餐厅就餐的内部职工用餐单进行审核，对不合理规定或超限签单腿后部门或宝总经理批准，审核无误的职员用餐单及时传递至成本部。 １０、协助其他营业部门完成相关的查账工作。 １１审核餐饮宴会部预定单的执行情况，月末做出宴会销售统计表。 １２对康乐部的各种培训班、陪打费、计次卡等进行记录及审核，每月与康乐部核对售卡人提成情况。 １３、每月月末做出个营业部门的收入分析。 １４、每月月末核对应收、应付有关科目的发生额，并将相关转帐资料报总帐。 １５、保管、保存经办的各种历史资料。

你好！作为会计，新企业首要工作是建账。如果是手工账，主要有以下工作： 一、准备会计账簿，主要有现金日记账、银行存款日记账、明细分类账和总分类账。这些账簿市场上都能买到。 二、设置可能用到的会计科目。把这些会计科目写在口取纸上，粘贴在账簿的右侧或上方，按科目可能用到的页数，分开粘贴，即隔几页粘贴一个科目，这样以后记账时才方便。明细账可以用活页式，其他可以用订本式账簿。 三、酒店会计科目可以参考以下： 库存现金 银行存款 应收帐款 预付账款 其他应收款 物料用品 物料用品—服务用品 物料用品—清洁用品 物料用品—印刷品及文具 物料用品—工程用品 物料用品—玻瓷器皿 物料用品—厨房用品 物料用品—其他物资 库存商品 库存商品—食品 库存商品—饮品 库存商品—香烟 库存商品—高档干货 固定资产 累计折旧 应付帐款 应付职工薪酬 应交税费 实收资本 资本公积 本年利润 利润分配 营业收入 营业收入—客房 营业收入—食品 营业收入—饮品 营业收入—海鲜 营业收入—香烟 营业收入—其他 营业成本 营业成本—食品 营业成本—饮品 营业成本—海鲜 营业成本—香烟 销售费用 管理费用 营业外收入 营业外支出 所得税费用 四、按原始凭着编制会计凭证，按会计凭证登记明细账，期末结转相关成本、费用、收入等，合计明细账，过到总账，依据总账或科目平衡表编制会计报表。

你好，一般就是成本的核算和费用的核算。你应聘的是纯餐饮还是带住宿的？