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​建筑劳务公司民工如何避个税

2020-06-12 08:07 来源:快账

导读:我们国家对于税收的相关规定是很严格的,建筑劳务公司民工如何避个税?今天小编为您一一解答.这要根据情况而定,在解决这个问题之前,我们先来了相关知识.具体操作方法很着小编一起来看看下文吧.希望对你有所帮助!

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建筑劳务公司民工如何避个税

选择清包工合同可合理避税

对建筑劳务公司而言,营改增以后,按照税法规定,建筑劳务公司按照11%征税.营改增之前,建筑劳务公司是按照3%征税的,相当于多了8%,所以建筑劳务公司的税负相对来说是加重的.税法规定,清包工合同可以选择简易计税,所以建筑劳务公司,跟总包公司签合同,基本上都是签清包工合同.这样一来,建筑劳务公司可以选择简易计税,实际上是按照3%/(1+3%)=2.91%来征税的.即营改增以后,建筑劳务公司的税率比营改增之前下降了0.09%.

建筑劳务公司民工如何避个税

总包签清包工合同更省税

(1)选择与建筑劳务公司签订清包工合同,人工费可抵扣3%

对于总包而言,选择与建筑劳务公司合作,并签订清包工合同,总承包公司的人工费可以抵扣3%.如果不跟建筑劳务公司合作,那么人工费必须要做成工资表的形式,这样一来就无法抵扣,人工费纯粹是按11%开给业主的.

(2)无需承担工人社保费用

总包选择与建筑劳务公司合作,不需要再承担工人的社保费用.

营改增之前,工程项目的建安发票是在工程所在地代开的,地税局往往在开建安发票的时候,已经一次性综合扣除了工人工资里面的个人所得税了.营改增以后,增值税要回到公司注册所在地来申报了,在公司注册所在地开发票给对方,就不需要扣除工人工资的个税了.我国税收政策规定,企业实际工资总额超过了计税工资总额3500人的部门不允许税前列支,必须要缴纳高达25%的企业所得税.但是,这是可以进行税务筹划,实行劳务派遣,将工资的总额纳入劳务派遣费用在税前进行全额列支,从而达到合理避税.

建筑业全面实施营改增以后,业务处理:

首先,一般纳税人应该进行完备而规范的会计核算,小规模纳税人就无所谓了,采用核定征收.

其次,营改增后,工程款必须要价税分流,这就涉及到双方对挂靠费的约定,从工程造价到报价系统,都要进行调整.一旦价税分离,相当于工程被降了价,建筑公司和施工队的利润都有可能会下降.

其三,材料、运输、租赁等的增值税专用发票,必须开给建筑公司.由于增值税进项抵扣的苛刻规定,支付上述材料、运输、租赁等款项必须由建筑公司对公账户支付.不然,进项抵扣可能会有麻烦.这就要求挂靠经营双方必须对成本构成达成一致,否则挂靠费无法准确确定.

建筑劳务公司民工如何避个税?很多劳务公司喜欢用买票卖票等方式进行避税,这是不可取的.主要还是要看当地的规定,遇到此类问题、被困扰的小伙伴,可以自己试试上述几种解决方式.如果你还有其他问题,可以咨询本网的在线答疑老师!

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