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​个税申报金额是应发工资还是实发工资

2020-08-31 07:35 来源:快账

导读:员工工资满5000元就需要缴纳个税,个税是由公司为员工代扣代缴,因此,每个月公司的财务也需要处理好员工个税申报事宜.但是,在员工工资表上是有应发工资跟实发工资两种,它们的金额不同,个税申报金额是应发工资还是实发工资?

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个税申报金额是应发工资还是实发工资

个税申报的是应发工资.

个税汇算清缴是单位一起申报还是自己申报

个人取得的综合所得汇算清缴应当以纳税人个人为申报主体,但《个人所得税法实施条例》第二十九条规定:"纳税人可以委托扣缴义务人或者其他单位和个人办理汇算清缴."

由于汇算清缴是一项专业性较强的工作,一般来说,如果由扣缴义务人,也就是单位的财务人员办理,会大大增加财务人员的工作量和压力,而且单位的财务人员也没有义务为每个员工承担相应的纳税风险,因此,将这一块工作委托给专业的中介机构更为现实一些.

但不论是个人进行汇算清缴,还是委托其他单位、个人或扣缴单位代为汇算清缴,均须纳税人个人签字确认,以明确法律责任.汇算清缴的具体办法将由国务院税务主管部门制定.

个税申报金额是应发工资还是实发工资

个税申报中专项附加扣除有哪些事项需要注意

1、个人所得税专项附加扣除额本年度扣除不完的,不能结转以后年度扣除.

2、纳税人首次享受专项附加扣除,应当将相关信息提交扣缴义务人或者税务机关,扣缴义务人应及时将相关信息报送税务机关,纳税人对所提交信息的真实性、准确性、完整性负责.专项附加扣除信息发生变化的,应当及时向扣缴义务人或者税务机关提供相关的信息.

3、专项附加扣除相关信息,包括纳税人本人、配偶、子女、被赡养老人等个人身份信息,以及国务院税务主管部门规定的其他与专项附加扣除相关信息.

4、纳税人需要留存备查的相关资料应当留存五年.

个税申报金额是应发工资还是实发工资?实发工资是员工最终到手的工资,它是扣除了个税、社保、公积金等等的费用之后剩余的,因此,财务在帮助员工申报个税的时候,也应该要清楚在申报时该用哪个工资,不然用实发工资员工当月拿到的钱就更少了.

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