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​退工伤保险分录怎么做

2021-04-09 09:44 来源:快账

导读:退工伤保险分录怎么做?按照正常的流程来说,企业帮员工购买了工伤保险,那么员工发生工伤时可以由企业先行垫付相关的医疗费用,等到申报工伤保险费用下来后扣除垫付的费用,多余的部分是可以支付给员工的,相关的账务分录资料欢迎你们来参考下述内容的.

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退工伤保险分录怎么做

工伤买了保险,理赔退费的会计分录:

(1)单位垫付费用时

借:其他应收款--社保

贷:现金

(2)收回理赔费

借:银行存款

贷:其他应收款--社保

(3)如果不退费

借:管理费用--劳动保险费

贷:其他应收款--社保

支付医疗费给医院时,

借:应付职工薪酬--职工福利--职工医药费

贷:现金

结转时,

借:管理费用--福利

贷:应付职工薪酬--职工福利--职工医药费

退工伤保险分录怎么做

社保退回的工伤保险如何账务处理

1,可以就差额部分由工伤进行赔偿.这个要在你和第三方的赔付完成之后再进行工伤部分的赔偿

2,不再处理是指你和第三方之间因为已经达成协议,不再就这个问题向法院或者其他调解机构要求再处理,不包括你的工伤部分

3,有第三方责任的工伤,先由第三方进行赔付,赔付完成后,剩余差额部分,再向社保部门进行工伤申报赔付.你已经做完鉴定,你和第三方协议完成后,把你住院期间的所有收据交付单位负责工伤申报的同事,由他们去申领工伤赔偿.

退工伤保险分录怎么做?综合以上内容所述,其实通过上文提到的相关介绍资料,相信你们都清楚企业员工的工伤保险退还回来后应该是通过管理费用和应付职工薪酬的职工福利明细科目进行核算的,如果你们对此相关的解答还有其他的疑问,都是可以来本网站上找老师进行咨询.

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