​职工工资怎么做账务处理

职工工资怎么做账务处理

职工工资的账务处理

一、计提工资

借:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本-工资(管理/销售/制造/生产成本)

贷:应付职工薪酬-工资(应付工资)

二、缴纳社保

借:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本-社保(管理/销售/制造/生产成本)

贷:应付职工薪酬-社保(应付社保)

三、发放工资

借:应付职工薪酬-工资(应付工资)

贷:库存现金/银行存款(实发工资)

四、扣缴个人所得税

借:应交税费-应交个人所得税

贷:银行存款(税金)

五、扣还个人借款

借:应付职工薪酬-其他应收款(个人借款)

贷:银行存款(扣还金额)

六、结转工资费用

借:本年利润(本年利润)

贷:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本-工资(管理/销售/制造/生产成本)

兼职人员工资要交税吗?

兼职收入属于劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除费用按800元计算,每次收入4000元以上的,减除费用按收入的20%计算.

1、每次收入不超过4000元的,适用计算公式:应纳税所得额=每次收入额-允许扣除的有关税费-800元;

2、每次收入4000元以上的,适用计算公式:应纳税所得额=(每次收入额-允许扣除的有关税费)×(1-20%).

职工工资怎么做账务处理怎么做?很显然,关于企业职工工资的账务处理小编老师在上文内容中都有非常详细的解读,也相信学员们读完上文之后对此应该都是非常清楚的,其实掌握员工工资的账务处理技能是每一位专业会计人员都必备的技能,本网站上有很多案例和课程可以帮助学员们快速掌握相关处理能力,有兴趣的学员们不妨来这里试试,希望对你们理解有用.