由于是赠送给客户的，因此，不可能跟客户收个人所得税？所以此时，入账的代扣代缴个人所得税？如何处理？计入企业的费用？实际上转化为销售费用？进而影响损益？ 所以从这个角度上讲，个人所得税可以演变成为企业的损益？

请问老师： 一、代理费和佣金的区别是什么？企业所得税中佣金受5%的限制（一般企业），代理费不受限制吧？代理费和佣金开发票的话，开什么内容？谢谢 二、假设a是被代理人，b是代理人，b找了c成为二级代理人，b、c均是以a的名义开展业务，收入分成是由a将代理费支付给b，b再将收入中c的部分支付给c，按照所得税法，a的是销售佣金，是受5%限制的，而b支付给c的代理费则可以在b公司企业所得税前全额扣除，b不受所得税的佣金限制（因为代理费不是佣金，而且业务的开展也是b、c两家代理商去实际操作，如布线安装等工程）而企业所得税对代理费没有限制，这样理解对吗？谢谢 三、佣金合同一般称为居间合同，是中介机构或个人以自己的名义开展业务，和代理合同不同，这样理解对吗？谢谢

老师好！我想问一下企业发给员工的非货币性福利，会计上计入工资薪金还是职工福利费？实务中，我了解到的是，大部分财务做法是如果企业发的是现金福利，就并入工资薪金代扣代扣个人所得税。如果是非货币性福利，就计入职工福利费，这时就不涉及代扣个人所得税了。但是，税法角度，根据国税函〔2009〕3号文件的规定，企业发给员工的年货、过节费、节假日物资及组织员工旅游支出不得在职工福利费列支。所以有点纠结实务中到底应该怎么处理比较好，主要是因为涉及到了代扣代缴个人所得税的风险

(22)12月10日，申报并代缴上月工资的个人所得税1475元。工资、薪金所得应纳的税款，按月计征，由扣缴义务人或者纳税义务人在次月15日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。对扣缴义务人按照所扣缴的税款，付给2%的手续费，扣缴义务人可将其用于代扣代缴费用开支和奖励代扣代缴工作做得较好的办税人员。企业收到扣缴个税手续费做其他收益处理。工薪所得按照“收付实现制”的原则，以实际取得的时间为准征。怎么写分录

我们企业是一般人，22年3月份的账里面有一笔，结转所得税费用355.14元 但就只有这一笔。 我们属于小微企业，所得税还是按2.5%缴纳，22年1月份亏损-26672.00，2月份盈利50702.54，3月份盈利14205.59，所得税就是335.14 账面上3月份就有一笔结转所得税费用，因为成本和费用票够了，所以也没有交所得税，我想问下，在企业有盈利，但是实际未缴纳所得税的情况下，做个结转就可以了吗？后边我看了都是亏损的状态，所以后边几个月也就不涉及结转所得税吗？还有所得税是当月发生，当月计提还是季度计提呢，这个需要区分小规模和一般人吗？

2021年5月31日进行存货盘点过程中，发现上月购入的材料盘亏10吨，每吨购入成本为1200元（不含增值税，购入时取得增值税专用发票）。经查属于管理不善所导致，应由责任人赔偿5000元。企业应当如何进行会计和税务处理。 参考解析： (2)企业因保管不善造成原材料的毁损，增值税的进项税额不得抵扣，所以要将已抵扣的增值税进项税额转出，确认为资产损失。同时，减除责任人赔偿后，在计算企业所得税时以专项申报的方式进行税前扣除。 会计处理为： 借：待处理财产损溢 13560 贷：原材料 12000 应交税费一应交增值税（进项税额转出）1560 批准后： 借：管理费用 8560 其他应收款 5000 贷：待处理财产损溢 13560 老师：请问这个题目为何管理不善，难道进行专项申报了，企业所得税就可以扣除，不是要做调增的吗？只有自然灾害才是企业所得税前可以扣除吗？