59500没有超过6万,在汇算的时候选合并申报,与入职时间没有关系,看的是24年总收入

老师请问一下,全年一次性奖金单独计税,是不允许合并计入工资薪金按综合所得合并申报吗?必需在这单独填写,单独申报,单独计税。这我很不明白,我在个税系统里可试了一气,如果张三 12月工资5000元,奖金5000元,只申报工资薪金综合所得时,个税是0 ,但单独填写一次性奖金这是5000元,个税产生150元。
老师好,请问年终奖在当月6月份发放今年的年终奖,个税申报和工资不能合并一起申报吧?需要在7月份电子税务局里“全年一次性奖金”申报对吗?年底不能再发第二次是吧?如果还有奖金的话并入当月工资计算个人所得税?
老师,我们公司员工,23年的年终奖,我听刘洪伟老师的关账课,说23年的年终奖可以单独算个税,那我们24年1月份发12月份的工资,是要把,如果老板需要用钱就要把这个年终奖,1月份给他发了,24年年终奖就并入工资算个税了可对?不可以单独计算算个税,可对啊,课是回放的课
老师,老板有俩公司,分别在北京和天津,在北京交社保,每月社保667.23,北京一个月工资是5800,天津工资3000,现在老板要在4月份发年终奖36000。 1,如果个税汇算时年终奖单独计税 年终奖个税是36000*0.03=1080 工资个税是(5800*12+3000*12-60000-667.23*12)*0.1-2520=1239 合计2319 2,合并计税 (5800*12+3000*12+36000-60000-667.23*12)*0.1-2520=4839 如果这样的话,我选择年终奖单独计税,老师看下过程对么
老师,我问下员工2024年6月入职,工资8500/月,做了7个月工资一共是8500×7=59500元,做年终奖的话,如果说年终奖33600,是合并计税划算,还是单独计税划算啊?如果合并计税跟入职月份有关系吗?单独计税是33600/12个月=2800/月<3000按3%税率,33600×3%=个税1008元, 合并计税怎么算呀?
@董孝彬老师,别的老师别回答
请问小规模企业,可以开9个点的运输发票吗?我们是运输公司
收到老板开的一张5台华为手机发票9.8万能计入哪个科目比较好?
老师,请问销售户外LED以及LED安装调试怎么开票
老师你好,我们想把自然人股转成法人股,但是要转让的这个股东没有实缴出资额,现在账面的净资产有13万左右,现在这种情况,股权转让该怎样处理才算合法合规?
老师,小规模纳税人,去年四季度开票不超30万,就把销项税额转到政府补助科目了。现在发现把专票部分的250元税额也一起转到政府补助了。现在要更正,怎么做分录?
现在可以不装订纸质凭证吗,
之前财务做账把缴纳社保 公司和个人部分的分录都放在了应付职工薪酬里,这是符合的嘛
老师,做外销,外国客户名在哪个资料里可以看到?
扣除供应商产品不良货款是进入营养外收入还是进入其他业务收入呢,二级科目是啥
我这个月申报年终奖是选单独计税还是合并计税呀?
如果员工6月之前还有在其他公司的收入,就不一定用合并了