老师，有几个临时工工资是10000元分别做成12月份和1月份工资。1月份将12月的5000元工资已经发放也是在1月份已经申报，那么剩下的5000现在员工要求1月份一起付掉，那这5000可以在2月份再申报吗？
不可以在 2 月份申报哦。 对于工资薪金所得，应在实际发放的次月进行申报纳税。该临时工 12 月的工资 5000 元已在 1 月份发放并申报，剩下的 5000 元虽然是 1 月份一起付，但这部分工资实质上是 12 月的工资，所以应该在 2 月份申报 1 月份实际发放的这 5000 元工资（即 12 月的剩余工资），而不是在 2 月份申报。 这样才能符合工资薪金所得个人所得税的申报时间规定，避免出现申报错误而导致的税务风险。
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老师我想问一下，2022年年终奖在1月份发放，为什么在2月份才申报，还有我1月份是发12月份的工资，那么现在1月份，个税系统所属期是12月份，申报的是11月份工资，那么在2月份，个税系统所属期是1月份，申报的是12月份工资，那就是2月份申报的是12月份工资和年终奖？
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请问我们之前报税是2月份申报1月份发放的12月工资，那我们在1月份的时候提前发放了1月工资，那这个1月工资，是要在2月份一起申报个税，还是等3月份的时候再申报？
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老师，我们以前是按照本月申报上月工资，是按照申报期申报工资的，不是按照发放工资所得月份申报的。现在要调整和总部一样的申报方式，所以财务2月份申报1月份工资时候是零申报，零申报报表上减除额也会是5000元。我做的1月份工资减除额是5000元。2月15号发1月份工资。现在3月份，财务申报1月份发放的工资，结果她薪金申报表上的减除费用是10000元，相当于我始终要和财务申报表减除费用少扣除5000元。我是不是要调整来和她一样？
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老师，我们是2月份一起发的12月和1月份的工资，有一个人12月份个税漏申报了，现在申报1月份的个税，收入那里只填他1月份的工资，还是填他12月+1月的合计数啊？
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老师，公司1月份有个员工被辞退了，1月9号本应该发12月的工资，但是1月份9天的工资也要发给他，1月份的社保也交了，就是1月份发了1月份的工资，那么，他1月份的工资我应该放在几月份所属期申报
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如果作为年终奖，1月份才决定发放（12月份未计提），那放在2月份申报可以吗？
同学你好 这个可以的
那这样应该在1月份补计提是吗？
同学你好 对的 是这样的 最好是一月补计提
那1月份计提的 24年终奖也是在1月份发放，公司成本是列在24年还是25年？
同学你好 一月计提了就是25年的了
哦，好的谢谢
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