您好,是的,最好是单独申报,因为这样员工就有选择权,在年度汇缴时汇总申报还是单独申报奖金,工资高的分开 个税少
请问下今年的年终奖是明年1月份发,那1月份申报的12月工资的同时申报2021年的年终奖,根据新的年终奖政策那申报的年终奖不会累计到2022年工资里面吧?
老师,年终奖我12月跟工资一起计提,然后等2023年1月发放,2月申报,那这样年终奖跟12月工资是不是都属于2022年的费用?然后我年终奖跟工资合并在工资薪金里面一起申报,还是把年终奖单独做全年一次性奖金去申报?哪种方式可以少交个税?
老师,公司1月份给我发了年终奖,2月了申报工资没有把年终奖合并到1月工资申报,而是单独年终奖单独申报计税的,我想问那这样其实我全年加上年终奖都不用交税的,反而要退税,年终奖单独计税的部分是不是不能退了啊?
12月给员工发了年终奖,1月申报个税时,是年终奖单独申报是吧。汇算清缴才会选择年终奖单独申报汇算或是合并到工资汇算是吧。
老师,2023 年的年终奖发放时间是 2024 年的 1 月份,有部分员工年终奖单独申报所属期是 2024 年 1 月份,合并申报年终奖部分是申报所属期是在 2023 年 12 月份工资薪金所得里面申报,这样可以吗
这个季度申报企业所得税不是需要填写“已计入成本的职工薪酬”和“实际支付给职工的应付职工薪酬”吗?这是我公司应付职工薪酬的明细科目,这些明细科目所有金额都要填写在已计入成本的职工薪酬里吗?
老师我想问一下,母婴用品我应该进实操课的什么类型看
跨区域涉税事项,每个地方都要交个税,企业所得税吗
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老师,请问我们公司地面硬化,对方给我们开的工程款5万,我们计入什么科目比较合适?
公司有几个业务析块,老板要求分开做账,银行账户也是分开的,这样的话用系统软件也要分开建账套做还是一起做,哪个方案更好,请有经验的老师分析下,谢谢
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这个季度申报企业所得税不是需要填写“已计入成本的职工薪酬”和“实际支付给职工的应付职工薪酬”吗?我公司一大部分员工都是跟劳务派遣公司签的合同,工资我们一笔打给劳务派遣公司,劳务派遣公司自己申报员工个税。这笔打给劳务派遣公司的劳务费我们计提在应付职工薪酬,这笔劳务费我需要填写在“已计入成本的职工薪酬”和“实际支付给职工的应付职工薪酬”吗
老师,您的意思是,单独申报的时候,薪酬所属期选2024年,多出来的这个月工资不超过5000,这时候预缴是没有个税的 然后马上该个税汇算清缴了,他们汇算时候,等于这个年终奖数据也会带出来,他们可以自由选择汇算方式,哪个划算选择哪个
您好,不是,2月根本申报不了2024年所属期,只能当是25年年终奖,或者更正申报202412个税,但奖金的个税要交滞纳金的 2.是的,是员工自行选择的
如果直接合并申报,相当于他们就不显示年终奖这个项目,而是成为2025年收入,2026进行汇算了,而且也不是单独的
您好,是的,这个操作得是2026.5.31前汇缴2025年个税收入
也就是说,2024年年终奖,需要1月份申报12月份个税的时候,直接申报上,也就是12月份计提,然后1月份申报上,才可以
您好,是的,就是这么理解的
1想计算到2024年,就是更正2024年12月份报表 2不然就是单独申报算2025年终奖,2026年员工自由选择汇算方式
您好,是的,上面1和2您总结得很全面
好的,理解,谢谢老师
祝2025年:愿您所想,皆您所愿! 希望以上回复能帮助到您,感谢您给我一个五星好评~