你好,这个没问题的,不用担心。

问题是,2021年有个员工12月25日从我公司离职,但是因为这个员工有和我公司签订培训协议,这个员工要服务我公司2年,但是这个员工截止到2021年12月25日离开公司只为我公司服务了整一年,在2022年1月份我就没发2021年12月25日当月25天的工资4400元给他,直接扣掉4400元(根据我公司的协议的话是要赔偿我公司7000元的),我这个问题是,但是我公司虽没有发放12月份工资,但是2022年1月份我把这个离职员工的代扣代缴收入填入,还给他的2021年的社保也交了,我想提问,这个员工的12月份个税申报了,虽然没有交税,但是那个员工今天打电话说要告我们偷税漏税,我一定要懂这个的老师回答好吗
请问下,我司去年10月成立,去年有发生工资社保等费用,截止目前还是处于筹建期。我来了后,上面让我把去年的费用都做到今年1月去。现在我需要填写去年的年报了,这里就有问题了。因为去年的费用都做到今年1月,那么截止去年12/31利润表资产负债表都为0,包括工资等也为0。但实际在税务局的网上可以看出来,去年公司是再缴纳社保的。那么请问我这个年报,如何填写?我如果填写人数为0,那于社保缴纳不符合?如果我填写为1,工资就不可能是0,利润表也不可能是0啊?是否有合理建议我该如何填写这个年报?
老师你好,我们公司去年开业,因为没什么业务,老板没有请会计,去年公司有一笔贷款100万,然后我今年3月份才接手账,我就把这笔贷款及发生的利息做到今年,那电子税务局这里我年报2023的都是填0,然后现在工商年报这里有个企业融资,2023年获得的企业贷款我是填0还是填真实的贷款金额100万?如果填100万,那利息相应的也要填上去,那就跟税务不一样了,如果我填0,等2024年工商年报再把这贷款填上去行不行?这样我就跟税务报表是一样的了
老师,我们建筑行业,给甲方提供纯劳务服务,那成本就是纯人工。这样真实业务 应该没有问题吧? 另外还有一个问题,24年计提了90万工资,实际发了30万,还有60万未发,预计25年1月再发50万,也就是还有10万24年工资未付。这样的情况下,我是否需要在24年年底的账上红冲掉多计提的工资,虽然我知道调表不调账,但是应付职工薪酬明细账一直挂着10万在这里,怕跟以后的工资弄乱了 还是说,就把10万放那里,反正25年5月汇算前发完就行,但是就是不知道怎么跟25年工资区别开来,付的哪些是24年,哪些是25年。怕以后注销有问题, 老师三个问题,麻烦一一回复一下,谢谢老师
老师好我想咨询下 就是我现在注销公司 业务只截止到24年12月 25年开始就没有发生业务了 我填写财报时候 24年的年报上还有一些余额 然后25年的我都填了0 没问题吧这样子 如果哪里有问题的话麻烦给我指点下
办公打印机维修,配件费3000,人工费只有200,合并开票维修费合适?还是分开开配件费3000+维修费200合适?
老师,未开票收入怎么做账务处理呢
老师好,有个我个人问题想咨询下,我前年考会计中级职称三科都没过,今年考了两科,过了一门经济法刚60分,会计我明显感觉比去年理解上好了很多,而且做了550题刷了三遍,但是今年和去年分数一点没变还是47.就想问下我这样还有必要继续吗?
老师,请问针对公司业务员工资比较高,交的个税比较高,怎么筹划这个?
老师你好 我有个员工是我和另外一个老板一人出一部分工资 这个工资没个月我这边已经付了 现在需要收回来怎么做分录
请问甲公司和乙公司共同出资成立乙公司,甲公司的出资可以作为成本支出吗?
店里闲钱拿来做了一点理财,借短期投资……某某产品,贷现金或银行存款。其中会产生一点费用,手续费和软件使用费,这个入到什么科目去?
老师,餐饮公司,早餐餐标10块,午餐20块,现在知道每个月成本20000,总共用餐人数是2000,早餐1000人,午餐1000人,单人单量成本是20000/2000吗,还是将早餐用餐人数/2来核算,因为早餐10块,午餐20
应付账款借方余额长期挂账。后来发票也开不进来。如何平账
老师您好,当时9月的时候我问老板公司有做电商平台嘛,老板说没有,结果现在问老板说10月有做电商平台,而且仔细一问说9月27日入驻电商平台,9月27到30日有几千块钱收入,那这9月的数据还要申报嘛