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老师,请问下,我们公司是隔月的月初发工资,其实也等于没有压工资,等于当月发只是隔了几天,因为今年2月初过年,公司1月份提前发放了2月份的工资,这个我直接做到了1月份的分录工资里面是可以的吧?因为发的本来就是1月份的工资,但是这个2月份的工资是三月初才发的,这样的话2月就等于没有做工资,是不是得预提一下?这样的话怎么写分录?

2025-03-04 11:29
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-03-04 11:30

同学,你好 是可以的 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬

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快账用户4190 追问 2025-03-04 11:30

这不就是正常工资分录吗?这样就是做预提是吗?

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齐红老师 解答 2025-03-04 11:33

同学,你好 这个就是计提工资的分录

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同学,你好 是可以的 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬
2025-03-04
1月份借应付职工薪酬工资贷银行存款,这个是12月份的工资。 然后,一月份的工资 借管理费用工资等 贷应付职工薪酬,工资 借应付职工薪酬工资贷银行存款 也就是一共做了2个支付,1个计提。
2025-02-13
同学你好 按照实际的应发申报
2022-01-11
你好,同学,工资当月计提当月的,与实际发放无关。
2025-02-14
对的是的,2月份申报 可以
2025-01-23
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