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老师,您好! 我是零基础的,我想问我们公司是在筹建期,是要建一个牛场,我是刚来不久,之前的费用,没有入账,也基本没有发票,我想问我怎么做账呢,而且,以前的花费,都是员工垫付钱,是要报销的,现在还没有报销,就有一个总数,现在每天 勾机干着活,还有勾机每天的油费,这是一次大的开销,我怎么做账呢,这些钱都是欠别人的,过一段时间给结一部分!就是没有给结账的钱怎么做账呢!(吃喝的,烟酒,日常工地买的东西,还有租地,地勘费,设计费,评估费,拍卖佣金,设施林地,保费,预算费,招标费,造价费,)各项费用,怎么做账呢! 还有就是办事,送礼的钱,
老师,您好! 我是零基础的,我想问我们公司是在筹建期,是要建一个牛场,我是刚来不久,之前的费用,没有入账,也基本没有发票,我想问我怎么做账呢,而且,以前的花费,都是员工垫付钱,是要报销的,现在还没有报销,就有一个总数,现在每天 勾机干着活,还有勾机每天的油费,这是一次大的开销,我怎么做账呢,这些钱都是欠别人的,过一段时间给结一部分!就是没有给结账的钱怎么做账呢!(吃喝的,烟酒,日常工地买的东西,还有租地,地勘费,设计费,评估费,拍卖佣金,设施林地,保费,预算费,招标费,造价费,)各项费用,怎么做账呢!
老师,您好! 我是零基础的,我想问我们公司是在筹建期,是要建一个牛场,我是刚来不久,之前的费用,没有入账,也基本没有发票,我想问我怎么做账呢,而且,以前的花费,都是员工垫付钱,是要报销的,现在还没有报销,就有一个总数,现在每天 勾机干着活,还有勾机每天的油费,这是一次大的开销,我怎么做账呢,这些钱都是欠别人的,过一段时间给结一部分!就是没有给结账的钱怎么做账呢!(吃喝的,烟酒,日常工地买的东西,还有租地,地勘费,设计费,评估费,拍卖佣金,设施林地,保费,预算费,招标费,造价费,)各项费用,怎么做账呢!
您好,来这个小公司一直很努力的在干,他们这管理还混乱,报销还得财务给打印票子黏票子,我就让报销的人把票子弄好整理好在拿财务来,水电然后其他杂费也让财务干明明有人事行政,我肯定得往外甩啊,这不就触碰到他人的利益了?那天有个人开工资,信用问题办不了银行卡,我让和领导和人事说,我只是个执行的,她直接告老板我为难她,然后本身就推活得罪了人事,黏票子得罪了大家,所有人都火上浇油,4月30号说是让我走赔偿随便说,节后回来我想要2个月的赔偿,老板让人事已我工作不能胜任,沟通不畅等,员工投诉往我身后扣屎盆子,我不想给我钱又说给我一半的工资,后来微信里又来一句,老板说了可以不让你走,得保证没人投诉你,我该怎么回复人事啊,麻烦文采按的老师帮我出谋划策,谢谢!
老师您好!我上次问到了关于长期待摊费用的摊销问题。我们是建筑行业,打地基,用的设备是强夯机。但是买的钢板,钢丝绳那些,一次性进成本不合理,因为金额太大,钢板做出来的夯锤,会用到不同的工地,设备上带的钢丝绳也是同样。所以我把买来的钢板记入长期待摊费用(分三年摊销),钢丝绳就记入低值易耗品。我当时说的是我按项目产值比例进行分摊这个长期待摊费用和钢丝绳费用。但是现在发现不太合理,因为有的项目虽然有产值,但他并不是我公司设备干的活,而是外面租赁设备干的活(的对于外面租赁设备,我们是不管夯锤和钢丝绳的,都是有设备老板自己负责)。所以我想按照我们每个项目上自己公司设备分摊的折旧额比例,来分摊当年的长期待摊费用和钢丝绳费用。这样分摊可以吗?
在深圳,我在上家公司工作了10个月,然后中间在工作时间休息了2天,入职下一家公司,在下一家公司工作了3个月后离职。请问我可以向下一家公司主张年假工资吗?
你好老师小规模纳税人租的场地电费用房东的电表发票只能开房东的我怎么去入账
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在深圳,劳动合同约定,加班费按最低工资为基数计算合法吗?
老师,您好,进项票是多少,销项票是多少,是指含税的,还是不含税的,第二,老板问的,销项是多少,进项是多少,这肯定是一般纳税人,一般纳税人就看当月的 是不?小规模就看的是一个季度的,对不
你好老师考个消防证需要什么条件?
请问快账软件上,打印凭证时,想让每张凭证显示6行,如何设置
老师,税务局需要我更正前期增值税报表。比如前期申报10万,现在更正申报到15万。那么这次更正申报表需要按照差额更正5万,还是15万做更正申报增值税报表?
一般纳税人 公司收到货款41005,后来合作取消了,协商一致退款,退款方式是电子银行承兑汇票金额41400 多付了395给对方,这笔钱是银行承兑汇票手续费,本应该是对方自己支付的,但是协商一致退款时这钱由本公司支付,那我应该是如何做会计分录
老师,我问一下,我稀里糊涂做了别人新注册公司的在工商局的财务负责人对以后什么影响吗
您好,拆大公司为小公司,拆分收入:设计费(6%增值税)和居间费(6%增值税)分开签合同,居间费比例≤5%(市场合理范围)。成立咨询公司承接居间业务,分散利润(需定价公允) 2.增值税设计费按6%,居间费单独核算。研发费用加计扣除(设计人员工资、软件费用等);小微企业优惠(利润≤300万,税率5%-10%); 3.提高工资/奖金(需缴个税但降利润);购买软件、设备租赁、外包非核心业务;会议费、专家咨询费、办公租赁等(需留凭证)
1.居间费比例是施工部分乘5%吗? 2.成立咨询公司,这块成本怎么弄呢?
您好,1.无全国统一标准,我国法律未强制规定居间费比例,通常由双方协商确定(一般行业惯例为合同金额的1%-5%,税前扣除有这个比例,支付比例不超过合同金额的5%(参考《企业所得税税前扣除凭证管理办法》)。 2.咨询公司成本控制,将居间费、外包费等大额支出通过对公账户支付,留存完整证据链。