5月31日是端午节，6 月1日算不算工资？6月2日上班算不算2倍工资？

6月1、2号不是法定节假日吧？

6月1日是星期天，放假的话，需要算工资吗？

公司是单休

相当于是周末调休的

6月2日上班

6月2日上班是算一天工资，还是两天工资？

6月2上班这种也是两倍的

5日31、6月1日休息，6月2日上班。这三天工资该怎么算？

这和单休没有关系是吗？

一般单休只有周日才算，另一天是正常上班

所以这个端午6月2日上班，算几天工资？员工6月2日离职，6月份工资该怎么算？

老师，公司单休，所以6月2日上班，端午放两天假。有员工6月2日离职，请问6月份工资该怎么算？

6月工资:3000/26*1吗？

还是6月工资:3000/26*2吗？

这种算一天工资就可以了

合法吗？怕员工闹事

他只上了一号的班，当然按一天来算了

6月2日上班，然后下午离职。不是上了1号的班，1号放假。

请问，6月份工资该怎么算？

老师，还是就算一天的工资吗？

就按一天来算，他只上了一天班，离职了就不存在休息了

老师，5月1-3日放假，5月4-5日两天上班，有员工5月8号离职。这个员工还在实习期。这个员工6月工资该怎么算？

5月工资:100*5天吗？

还是5月份算8天工资吗？

他是什么时候来上班的？

员工4月16日上班，4月27日正常休息，没有上班。

这种一般的公司是按上班这两天来算工资的

也就是说，5月工资100*实际上班天数5天，合法，是吧？

就怕员工和我们闹