您好,人事一般就是很浅的一些问题,财务总监问的比较深
例如,解释资产负债表、利润表和现金流量表的作用及编制要点。
要求详细描述过去的工作经历,包括具体的工作内容、参与的财务项目的目标、实施过程及结果。
考察沟通与协调能力,例如在财务数据与业务部门的预期存在差异时,如何沟通并解决这一问题
老师 请问财务面试一般会问哪些专业的问题
老师请教一下,财务副经理面试一般要怎么准备?一般会问些什么问题?
面试财务经理一般会问哪些问题呢?
要面试国企的财务经理岗位,之前没有做过,想问老师们,面试一般会问到哪些问题・_・?想提前做准备?
老师,我想问一下,我报考寿县机关事务管理服务中心,财务类岗位,他们大概会考哪些方面的知识?
老师,老板用私户收款,我要怎样规避自己的风险
不用的营业执照怎注销
合伙企业的合伙人的工资需要合并到经营所得里交税嘛
老师,请问下企业间相互借款会涉及到税吗?
请问个税备注填啥?我在申报员工个税
老师,我是外贸企业,假设上个月不含税的销售金额是170万,做了抵扣勾选的发票不含税金额是4万,做了免退税勾选的发票不含税金额是150万,做了不抵扣勾选的发票不含税金额是2万,那我这个月申报印花税计税依据是不是170+4+150+2=326万
付的广告费做什么凭证?
请教,现在6月份,个税申报是申报所属期5月份的工资,5月份是发4月份的工资,这样的逻辑是否正确?
老师个体工商户开专票附加税也是12%吗?
有个员工社保个人承担部分是有公司承担缴纳的,在申报员工个税的时候,可扣除养老,医疗保险的费用还填吗
可否详细展开说说
人事他就问你相关的一此工作,并不会深入,最后的面试是由专业方面的问题才是财务总监来问
没有财务总监,目前财务部,只有2个应收,一个应付,出纳老板娘做
那最终是老板面试你,这种一般谈谈你的工作经验差不多了,从你实际工作经验来说就可以,
可能包括对工作态度的看法、对超时工作的态度、对团队冲突的处理方式