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私车公用的问题,懂的老师来 但是我们企业是按照里程数来进行补贴的。 但是没有油票什么的,就觉得不太好, 就是说可不可以让他们给我们开油票,然后我们从油票里面按标准报销呢

2025-06-27 11:30
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-06-27 11:32

你好,你这个没有租赁车辆,税务局是不会同意的。 你这种最好就是直接计入工资里面,这样就不用发票,也能税前扣除。

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快账用户9083 追问 2025-06-27 11:36

有租赁车辆

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齐红老师 解答 2025-06-27 11:36

你好,有开租赁发票吗

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快账用户9083 追问 2025-06-27 11:42

开了租赁发票

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齐红老师 解答 2025-06-27 11:42

你好,有开的话,可以按你说的做,只要不超过油费发票的金额就行。

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快账用户9083 追问 2025-06-27 11:54

这样明面上可以嘛

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齐红老师 解答 2025-06-27 11:55

你好,是的,可以的。操作没问题。

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快账用户9083 追问 2025-06-27 12:00

如果写到制度里面可以嘛

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齐红老师 解答 2025-06-27 12:01

你公司的制度里面是可以的呀。

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快账用户9083 追问 2025-06-27 14:41

就是可以明着说拿油票报销,但是报销的金额按里程数来算,这样写可以嘛

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齐红老师 解答 2025-06-27 14:42

你好。这样的话不行。因为要按照实际来

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相关问题讨论
你好,你这个没有租赁车辆,税务局是不会同意的。 你这种最好就是直接计入工资里面,这样就不用发票,也能税前扣除。
2025-06-27
你好你内部可以有这个制度,但是税务局这边是看发票的。
2025-07-08
不建议制度化。让员工开油票却按里程数报销,可能因油票与实际消耗不符涉及虚开发票,违反发票管理办法和税法,存在税务和合规风险。建议直接按里程补贴,凭行程记录报销,更合规。
2025-07-08
这种方式不建议制度化,核心风险在于: 油票金额与实际加油量若不匹配(按里程算的报销额可能高于 / 低于油票金额),会构成 “发票与实际业务不符”,违反《发票管理办法》,涉嫌虚开发票。 税务上,此类油票可能被认定为不合规凭证,无法税前扣除,面临补税、罚款风险
2025-07-08
 同学您好,很高兴为您解答,请稍等
2025-07-08
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